Pom10: Porovnání verzí

Z Prirucky
Řádek 32: Řádek 32:
* '''DPP, DPČ'''
* '''DPP, DPČ'''
Tyto pojmy slouží k identifikaci mzdových položek, na něž se pořizují odměny pro DPP a DPČ. Kromě standardních mzd.položek (630-DPP, 634-DPČ) si může uživatel založit další vlastní položky.
Tyto pojmy slouží k identifikaci mzdových položek, na něž se pořizují odměny pro DPP a DPČ. Kromě standardních mzd.položek (630-DPP, 634-DPČ) si může uživatel založit další vlastní položky.
<!-- Z.Valíček - 05/2014 -->
Pojem DPP a DPČ je použit v agendě [[Zpracování brutto]] např. v následujících případech:
: výpočet pravděpodobného průměru pro PPÚ pro SK.
: výpočet průměru a náhrad u DPN v měsíci nástupu pro CZ
: určení odpracovaných hodin z fondu.
: určení odpracovaných hodin při KPD
: generování osobního hodnocení a příplatků
: kontrola správnosti použité mzdové položky k druhu pracovního poměru pro DPP a DPČ


* '''Exekuce''' - sestava [[Průměrné výdělky]]
* '''Exekuce''' - sestava [[Průměrné výdělky]]

Verze z 9. 6. 2014, 13:42

Menu: Mzdy > Mzdové číselníky > Pojmy

Tento číselník umožňuje k množině pojmů, s kterými pracuje aplikace, přiřadit kódy mzdových položek. Aplikace tento převod využívá v případech, kdy je nutné při výběru dat z databáze transformovat daný pojem na množinu mzdových položek (např. sestava přesčasů podle měsíců, kdy je třeba rozlišit nařízený a nenařízený přesčas).

Aktualizace pojmů

Pro aktualizaci pojmů, které systém používá, stiskněte tlačítko "Doplnit pojmy".

Přidání kódu mzdové položky ke stávajícímu pojmu

1. Vyberte pojem.
2. Odznačte (aby nebylo zatrženo) zatrhávací pole "jen vybrané mzdové položky".
3. Stiskněte tlačítko "Editovat".
4. Vyberte ze seznamu vámi požadovanou mzdovou položku a označte ji (zatrhnutím).
5. Stiskněte tlačítko "Uložit".

Vybrání více mzdových položek najednou
V okně pro výběr množiny mzdových položek lze označit více položek najednou - pomocí klávesy Shift + kliknutí myší na (poslední vybraný) kód.

Použití konkrétních pojmů

  • Absence pro KPD - KPD
  • Bez vyrovnání pro KPD - KPD
  • Dny krátící stravování - mzdové položky, které krátí nárok na nárokové stravování. Výchozí nastavení zahrnuje v tomto pojmu mzdové položky 53, 500-589, 800-899. - Stravování
  • DPP, DPČ

Tyto pojmy slouží k identifikaci mzdových položek, na něž se pořizují odměny pro DPP a DPČ. Kromě standardních mzd.položek (630-DPP, 634-DPČ) si může uživatel založit další vlastní položky.

Pojem DPP a DPČ je použit v agendě Zpracování brutto např. v následujících případech:

výpočet pravděpodobného průměru pro PPÚ pro SK.
výpočet průměru a náhrad u DPN v měsíci nástupu pro CZ
určení odpracovaných hodin z fondu.
určení odpracovaných hodin při KPD
generování osobního hodnocení a příplatků
kontrola správnosti použité mzdové položky k druhu pracovního poměru pro DPP a DPČ
  • FKSP - zákaznická specialita; využívá se při stanovení měsíčního služebního příjmu, zadává se kód mzdové položky, částku vkládá uživatel např. v agendě Doplatky.
  • Jubilea
  • Mzdy bez osobního hodnocení

Příklad použití: Zadání - mzdová položka 152-úkolová mzda nemá v případě zaměstnanců odměňovaných hodinovou mzdou generovat částku mzdové položky 171-osobního hodnocení. Řešení: k tomuto pojmu se přiřadí mzdová položka 152.

  • Náhrada mzdy, Pohotovost, Cestovní náhrady, Ostatní plnění, Ostatní srážky – pojmy vážící se k sestavě Potvrzení pro soud.
  • Náhradní volno - využívá se při tvorbě ELDP a v měsíční závěrce při stanovení dnů rozhodného období pro přílohu k žádosti pro nemocenskou. Standardně se jedná o mzdovou položku 520. Použití do pojmu je potřebné jen tehdy, pokud jsou vykazovány nejen hodiny, ale i dny. - Náhradní volno
  • Neovlivní doplatek do min. mzdy

Možnost definovat další mzdové položky, které se nezohledňují při výpočtu minimální mzdy. Zadávají se čísla mzdových položek, oddělená čárkou.

  • Neplac. přesčas
  • Neplacené volno
  • Neplaceno v KPD - KPD
  • Nepřítomnost
  • Nezahrnovat do vyl.dnů pro PN - využívá se při měsíční závěrce při stanovení dnů rozhodného období pro přílohu pro nemocenskou. Do tohoto pojmu se uvádějí mzdové položky z rozmezí 502-507 a 512-589 (kromě položek 515 a 516), za které se neberou žádné peníze a které se nemají zahrnovat do vyloučených dob pro účely přílohy k žádosti o nemocenskou. Použití do pojmu je potřebné jen tehdy, pokud jsou vykazovány nejen hodiny, ale i dny.
Od kalendářních dnů rozhodného období se odečítají kalendářní dny:
- pracovního (neplaceného) volna bez náhrady příjmu, poskytnutého zaměstnanci jeho zaměstnavatelem v případech, kdy nemá na pracovní volno nárok podle zákoníku práce či jiného zákona. Legislativa roku 2014 a dříve
  • Přepočíst do cizí měny
  • Přípl. noc
V19a-01 (Výkazy pro ČSÚ)
Štatistické zisťování o cene práce (MPSVR SR) 1-04
ROZPIS SLOŽEK POSLEDNÍHO HRUBÉHO MĚSÍČNÍHO SLUŽEBNÍHO PŘÍJMU ŽADATELE ZA MĚSÍC (zákaznická úprava)
  • Přípl. SO-NE
V19a-01 (Výkazy pro ČSÚ)
Štatistické zisťování o cene práce (MPSVR SR) 1-04
ROZPIS SLOŽEK POSLEDNÍHO HRUBÉHO MĚSÍČNÍHO SLUŽEBNÍHO PŘÍJMU ŽADATELE ZA MĚSÍC (zákaznická úprava)
  • Příplatky - bez adekvátního použití
  • Srážky vystoupivších – vysvětlení pojmu viz kapitola Platby/Srážky.
  • Výživné

Pojmy ze zákaznických úprav

  • Absence rušící stab.prémii - určeno pro zákaznický výpočet stabilizační prémie
  • Absence rušící natur.mzdu - určeno pro zákaznický výpočet naturální mzdy

zpět