Legislativa SK 1.6.2023

Z Prirucky

Mzdové zvýhodnenia od 1.6.2023 - zmeny ve slovenskom legislativnom prostredí


Změny v minimální výší příplatků

Na základě zákona 1/2023 Z.z. přijatým NR dne 7.12.2022 se mění sazby mzdových zvýhodnění (příplatků) za práci v sobotu, neděli, noční práci a práci ve svátek dohodáře. Rovněž se mění kompenzace za ztížený výkon práce a náhrada za pohotovost mimo pracoviště. Vrací se tak právní ustanovení minimálních příplatků do stavu před 1.1.2021, kdy jsou tyto znovu navázány na výši minimální hodinové mzdy (pro 1.stupeň náročnosti práce u 40-ti hodinového pracovního týdne). V meziobdobí od 1.1.2021 do 31.5.2023 byly minimální sazby zvýhodnění dány pevnou sazbou, což se nyní mění.


Nové sazby příplatků

V tabulce jsou uvedeny nové sazby příplatků jak v procentech z hodinové minimální mzdy, tak i po přepočtu na eura. Zároveň je zde uvedeno i potřebné nastavení příslušných mzdových položek ve vaší databázi (číslo algoritmu), i dosavadní nastavení.

U zvýhodnění za práci v sobotu, neděli a v noci je možno sjednat, dle zvláštního předpisu, sníženou sazbu příplatku. U noční práce v rizikovém prostředí je naopak sazba zvýšená. Tyto hodnoty jsou uvedeny na samostatných řádcích.


Druh příplatku
Varianta příplatku
Min.sazba % z min.hod.mzdy
Min.sazba EUR/hod.
Číslo algoritmu
Dosavadní algoritmus
Obvyklý kód
Práca v sobotu
běžná
50%
2.01150
6050
10179
222
snížená
45%
1.81035
6045
10161
-
Práca v nedeľu
běžná
100%
4.02300
6100
10358
225
snížená
90%
3.62070
6090
10322
-
Nočná práca
běžná
40%
1.60920
6040
10143
261
riziková práce
50%
2.01150
6050
10179
-
snížená
35%
1.40805
6035
10125
-
Pohotovosť mimo pracovisko
-
20%
0.80460
6020
10072
-
Sťažený výkon práce
-
20%
0.80460
6020
10072
241
Práca vo sviatok u dohod
-
100%
4.02300
6100
10358
-


Nastavení v aplikaci - DŮLEŽITÉ

1. Pro správnost funkce je potřeba aktualizovat aplikaci na sestavení CS16 771A nebo vyšší.


2. Níže popsané změny v nastavení provádějte až v období 6/2023, aby nedošlo k nesprávnému výpočtu v dřívějších obdobích.


Zvyh nedela 2023.png

3. Vzhledem k tomu, že nastavení výpočtu částky příplatků není dáno "napevno" systémem, ale uživatelským nastavením čísla algoritmu u konkrétní mzdové položky (uživatel může mít různý počet těchto příplatků), je nutno ve vašich databázích změnit čísla algoritmů u mzdových položek, které jednotlivé typy příplatků a náhrad reprezentují.

S ohledem na výše uvedené, tj. že číselník Mzdové položky je uživatelský, nelze provést změnu automatizovaně, ale je nutno tuto provést jednorázově ruční opravou.

Věnujte proto prosím zvýšenou pozornost tomuto nastavení !


4. Postup v aplikaci:

  • V číselníku Mzdových položek (Mzdové položky) je potřeba vyhledat existující mzdovou položku pro daný příplatek a zadat požadované "číslo algoritmu 1" dle tabulky v předchozím odstavci.
  • Algoritmus, který určuje sazbu jako procento z minimální hodinové mzdy je 6000+procento. Např. číslo algoritmu 6100 znamená sazbu 100% z min.hod.mzdy (viz obrázek).
  • Vypočtená sazba příplatku není zaokrouhlována, zaokrouhluje se vždy až výsledná částka příplatku a to vždy na €c nahoru - legislativně dáno. Uložená sazba příplatku ve výpočtu se z důvodu rozsahu dané položky ukládá na 4 des.místa. Popis čísla algoritmu 6000 najdete v dokumentaci:Mzdové položky - číslo algoritmu. Pozn. Doposud se používal algoritmus, který určuje výpočet jako částku na hodinu, tj. 10000 + hodinová sazba.
  • Pokud máte v organizaci pro některý z příplatků svoji zvýhodněnou sazbu (např.částku na hodinu), tak tuto zadejte do "čísla algoritmu 2" a systém poté použije při výpočtu vyšší částku z obou algoritmů.
  • Příklad firemního zvýhodnění příplatku za neděli 5€/hod., kdy se zároveň hlídá legislativní minimum viz obrázek: Zvyh nedela 2023 firemni.png


Odkazy