Legislativa 1.1.2015 - změny v aplikaci
Legislativa 1.1.2015 (ČR) - změny v aplikaci
Stav ke dni: 26.1.2015
1. Minimální mzda
Od 1.1.2015 se zvyšuje základní sazba minimální mzdy. Platí pro stanovenou týdenní pracovní dobu 40 hodin.
Od období 01/2015 musí být v aplikaci nastaveny tyto hodnoty rozšiřujících parametrů:
| Parametr | 1.8.-31.12.2014 | Od 1.1.2015 | Platí od | Platí do |
| mes_min_mzda (sk.4) | 1.1.2015 | |||
| hod_min_mzda (sk.4) | 1.1.2015 |
Aplikace: Je třeba pouze zkontrolovat uvedené hodnoty rozšiřujících parametrů (menu: Pomůcky>Nastavení legislativních parametrů, nebo menu: Nastavení>Rozšiřující parametry, skupina č.4-Mzdy-legislativa). Nastavení hodnot by mělo být zabezpečeno správným provedením postupu instalace legislativních změn.
U invalidních důchodců se hodnota minimální mzdy nemění (v případě potřeby je možno použít nastavení dle Potlačení dopočtu do minimální mzdy - sníž.inv.důch.(ČR)).
1.1. Zaručená mzda
V souvislosti se zvýšením minimální mzdy se mění též zaručená mzda pro jednotlivé skupiny prací.
Odkazy
Minimální mzda
Zaručená mzda
2. Nemocenské pojištění
2.1 Změna výše redukčních hranic
Od 1.1.2015 jsou stanoveny nové výše redukčních hranic pro výpočet dávek nemocenského pojištění, které se uplatní pro výpočet dávek nemocenského pojištění při dočasné pracovní neschopnosti zaměstnanců.
- První redukční hranice 888 Kč
- Druhá redukční hranice 1331 Kč
- Třetí redukční hranice 2662 Kč
Od 1.1.2015 jsou stanoveny také nové výše redukčních hranic pro výpočet náhrady mzdy z průměrného hodinového výdělku při dočasné pracovní neschopnosti zaměstnance.
- První redukční hranice 155,40 Kč
- Druhá redukční hranice 232,93 Kč
- Třetí redukční hranice 465,85 Kč
Od období 01/2015 musí být v aplikaci nastaveny tyto hodnoty rozšiřujících parametrů:
| Parametr | Hodnota 2014 | Hodnota 2015 | Platí od | Platí do |
| nem_legis_od | 1.1.2015 | |||
| nem_hranice1_d | 1.1.2015 | |||
| nem_hranice2_d | 1.1.2015 | |||
| nem_hranice3_d | 1.1.2015 | |||
| nem_hranice1_h | 1.1.2015 | |||
| nem_hranice2_h | 1.1.2015 | |||
| nem_hranice3_h | 1.1.2015 |
Aplikace: Je třeba pouze zkontrolovat uvedené hodnoty rozšiřujících parametrů (menu: Pomůcky>Nastavení legislativních parametrů, nebo menu: Nastavení>Rozšiřující parametry, skupina č.4-Mzdy-legislativa). Nastavení hodnot by mělo být zabezpečeno správným provedením postupu instalace legislativních změn. Je dovoleno, aby parametr obsahující desetinnou čárku měl v hodnotě jako desetinný oddělovač uvedenu buď čárku, nebo tečku.
Odkazy
Příklad v aplikaci
Kalkulačka náhrady 2015 (KS)
3. Sociální pojištění
3.1 Maximální vyměřovací základ pro sociální pojištění
Sociální pojištění - maximální vyměřovací základ od 1.1.2015 činí 1 277 328 Kč (48 násobek průměrného výdělku).
Od období 01/2015 musí být v aplikaci nastaveny tyto hodnoty rozšiřujících parametrů:
| Parametr | Hodnota 2014 | Hodnota 2015 | Platí od | Platí do |
| max_vz_socpoj | 1.1.2015 |
Aplikace: Je třeba pouze zkontrolovat uvedené hodnoty rozšiřujících parametrů (menu: Pomůcky>Nastavení legislativních parametrů, nebo menu: Nastavení>Rozšiřující parametry, skupina č.4-Mzdy-legislativa). Nastavení hodnot by mělo být zabezpečeno správným provedením postupu instalace legislativních změn.
Odkazy
Maximální vyměřovací základ pro sociální pojištění
Příklad v aplikaci
3.2 Vyšší sazba a odpočet poloviny náhrad - zrušení
Ruší se možnost volby vyšší sazby pojistného pro kalendářní rok s odpočtem poloviny náhrady mzdy v období prvních 14 dnů pracovní neschopnosti.
Aplikace: Funkcionalita je automaticky potlačena pro období od 01/2015.
Odkazy
4. Zdravotní pojištění
4.1 Minimální vyměřovací základ
Současně se zvýšením minimální mzdy se navyšuje minimální vyměřovací základ pro zdravotní pojištění.
| Hodnota 2014 | Hodnota 2015 | |
| Min.vym.zákl. | ||
| Min. odvod |
Aplikace: Výpočet probíhá automaticky.
4.2 Maximální vyměřovací základ - zrušení
Od 1.1.2015 se ruší institut maximálního vyměřovacího základu pro zdravotní pojištění.
Aplikace: Výpočet probíhá automaticky. Vzhledem k roku 2014 nedošlo v této oblasti ke změně funkcionality aplikace.
4.3 Neplacené volno a neomluvená absence
Zaměstnavatelé nově od 1.1.2015 neplatí pojistné z neplaceného volna nebo neomluvené absence.
Aplikace: Je potřeba provést změnu v nastavení příslušných mzdových položek v číselníku. Postup naleznete kliknutím na odkaz zde:
Postup nastavení
Odkazy
Příklad v aplikaci
4.4 Souběžné DPP, souběžné DPČ a hranice příjmu
Nově se pro účely zdravotního pojištění porovnává hranice příjmu z úhrnu vyměřovacích základů u všech DPČ (DPP) zaměstnance.
Doposud se vyhodnocoval každý pracovní poměr samostatně. Nyní je tedy používán analogický postup jako u sociálního pojištění.
Odkazy
Příklad v aplikaci
Započitatelný příjem ve zdravotním pojištění
5. Daň z příjmů
5.1 Daňové zvýhodnění - hodnoty
Je zavedena diferencovaná výše daňového zvýhodnění na děti.
Od období 01/2015 musí být v aplikaci nastaveny tyto hodnoty rozšiřujících parametrů:
| Parametr | Hodnota 2015 | Platí od | Platí do | |
| dite_odp | 1117 | 1117 | 1.1.2012 | |
| dite_odp2 | 1317 | 1.1.2015 | ||
| dite_odp3 | 1417 | 1.1.2015 |
Aplikace: Je třeba pouze zkontrolovat uvedené hodnoty rozšiřujících parametrů (menu: Pomůcky>Nastavení legislativních parametrů, nebo menu: Nastavení>Rozšiřující parametry, skupina č.4-Mzdy-legislativa). Nastavení hodnot by mělo být zabezpečeno správným provedením postupu instalace legislativních změn.
Odkazy
Daňové zvýhodnění
5.2 Daňové zvýhodnění - postup
- Zadání
Zavádí se diferencovaná výše daňového zvýhodnění. Vzhledem k tomu, že pořadí dětí si volí sám zaměstnanec (manželé), nemůže jej systém automatizovaně vyplnit. Proto je na počátku všem přiřazeno pořadí N.
Změňte pořadí postupně u každého takového dítěte, na které zaměstnanec uplatňuje daňové zvýhodnění, a to na hodnotu, kterou určí zaměstnanec a která odpovídá legislativním pravidlům.
Systémová kontrola: Systém provádí kontrolu takovou, že pořadí 1 a 2 může být u zaměstnance zvoleno pouze jedenkrát. 
- Potvrzení
Menu: PIS>Potvrzení>Potvrzení
V případě potřeby můžete pro druhého z manželů vytisknout potvrzení, které odpovídá navedeným údajům v agendě Rodinní příslušníci. 
Potvrzení nároku na DZ
- Výpočet
Výpočet částky probíhá automatizovaně.
Příklad výpočtu zde
- Kontrola pořadí
Kontrola na pořízení pořadí u všech dětí, na které je uplatňováno daňové zvýhodnění.
- při výpočtu - Pokud při výpočtu zaměstnance systém zjistí, že na dítě je uplatňováno daňové zvýhodnění, ale není stanoveno pořadí (pořadí = N), pak to ohlásí jako chybu.
- sestava - postup zde: Daňové zvýhodnění v aktuálním období
- Změny pořadí
Dávejte pozor při změnách pořadí v roce 2015 - komentář zde: Změna pořadí (daňové zvýhodnění).
- Mzdový list
Na mzdový list byla doplněna informace o pořadí dětí. 
5.3 Daňový bonus - minimální příjem
V souvislosti se zvýšením minimální měsíční mzdy dochází ke změně hranice minimálního měsíčního (a ročního) příjmu pro nárok na daňový bonus.
Od období 01/2015 musí být v aplikaci nastaveny tyto hodnoty rozšiřujících parametrů:
| Parametr | Hodnota 2015 | Platí od | Platí do | |
| dan_bonus_hr | 4250 | 4600 | 1.1.2015 |
Aplikace: Je třeba pouze zkontrolovat uvedené hodnoty rozšiřujících parametrů (menu: Pomůcky>Nastavení legislativních parametrů, nebo menu: Nastavení>Rozšiřující parametry, skupina č.4-Mzdy-legislativa). Nastavení hodnot by mělo být zabezpečeno správným provedením postupu instalace legislativních změn.
Odkazy
Daňové zvýhodnění
5.4 Solidární daň
Princip solidární daně zůstává stejný od zavedení v r. 2013 (7% z částky nad limit - max.vyměřovací základ pro soc.pojištění), jen se mění limit jak měsíční, tak roční.
| Solidární daň | Hodnota 2014 | Hodnota 2015 |
| Měsíční limit | 103 768 Kč | 106 444 Kč |
| Roční limit | 1 242 432 Kč | 1 277 328 Kč |
Od období 01/2015 musí být v aplikaci nastaveny tyto hodnoty rozšiřujících parametrů:
| Parametr | Hodnota 2015 | Platí od | Platí do | |
| sol_dan_prijmy | - | 106444 | 1.1.2015 |
Aplikace: Je třeba pouze zkontrolovat uvedené hodnoty rozšiřujících parametrů (menu: Pomůcky>Nastavení legislativních parametrů, nebo menu: Nastavení>Rozšiřující parametry, skupina č.4-Mzdy-legislativa). Nastavení hodnot by mělo být zabezpečeno správným provedením postupu instalace legislativních změn.
5.5 Roční zúčtování daně zaměstnancům
Lhůty
- do 15.2.2015 - podpis Prohlášení poplatníkem
- do 16.2.2015 - doložení všech potřebných dokladů poplatníkem
- do 31.3.2015 - provedení
- nejpozději ve výplatě za březen 2015 (v dubnu 2015) - vrácení vypočtených přeplatků na dani
Změny
- Sleva za umístění dítěte - v zařízení péče o děti předškolního věku. Maximálně 8500 Kč na jedno dítě za rok 2014.
- Bezúplatné plnění - maximum bezúplatného plnění ("dary") zvýšeno z 10% na 15%.
- Solidární daň - roční limit dodržen - pokud u zaměstnance byla v roce 2014 v některém měsíci využita solidární daň, ale celkový roční limit nebyl překročen, pak v takovém případě je již možno provést roční zúčtování daně, a to i za rok 2014.
Aplikace: Potřebné programové úpravy pro možnost zpracování ročního zúčtování daní za rok 2014 byly zpracovány a jsou součástí verze (sestavení) aplikace, která obsahuje legislativu 1.1.2015. Roční zúčtování je tedy možno provádět.
Odkazy
Pokud není prováděno zúčtování daně zaměstnanci u zaměstnavatele, poskytuje zaměstnavatel zaměstnanci potvrzení o vydělaných částkách:
Odkazy
Mzdová kalkulačka 2015 (KS)
6. Srážky ze mzdy
Byla snížena částka normativních nákladů na bydlení jednotlivce, což se projeví ve snížení výpočtové základny.
Od období 01/2015 musí být v aplikaci nastaveny tyto hodnoty rozšiřujících parametrů:
| Parametr | Hodnota 2015 | Platí od | Platí do | |
| ZIVMIN_CELK | 9283 | 9177 | 1.1.2015 |
Odkazy
Základní nezabavitelná částka
Výpočet srážky ze mzdy 2015 (MS Excel)
Aplikace: Je třeba pouze zkontrolovat uvedené hodnoty rozšiřujících parametrů (menu: Pomůcky>Nastavení legislativních parametrů, nebo menu: Nastavení>Rozšiřující parametry, skupina č.4-Mzdy-legislativa). Nastavení hodnot by mělo být zabezpečeno správným provedením postupu instalace legislativních změn.
7. Zaměstnávání osob se zdravotním postižením
7.1 Povinný podíl
Průměrná mzda v národním hospodářství za 1. až 3. čtvrtletí roku 2014 činí 25 179 Kč. Tato částka se použije pro stanovení výše odvodu za rok 2014 při nesplnění povinnosti zaměstnávat osoby se zdravotním postižením. Termín podání oznámení i zaplacení je do 15.února 2015.
Od období 01/2015 musí být v aplikaci nastaveny tyto hodnoty rozšiřujících parametrů:
| Parametr | Hodnota 2014 | Hodnota 2015 | Platí od | Platí do |
| prum_mes_mzda | 1.1.2015 |
Aplikace: Je třeba pouze zkontrolovat uvedené hodnoty rozšiřujících parametrů (menu: Pomůcky>Nastavení legislativních parametrů, nebo menu: Nastavení>Rozšiřující parametry, skupina č.4-Mzdy-legislativa). Nastavení hodnot by mělo být zabezpečeno správným provedením postupu instalace legislativních změn.'
Odkazy
Podíl zaměstnanců se ZPS
Externí odkazy
portal.mpsv.cz/akt.zneni
8. Služební cesty
Aplikace: Týká se jen uživatelů, kteří používají modul Služební cesty.
Pro rok 2015 byly stanoveny nové sazby pro tuzemské stravné.
| Délka pracovní cesty | rok 2014 | rok 2015 |
| 5-12 hodin | 67 - 80 Kč | 69 - 82 Kč |
| 12-18 hodin | 102 - 123 Kč | 104 - 125 Kč |
| více než 18 hodin | 160 - 191 Kč | 163 - 195 Kč |
Aplikace: Data jsou doplněna provedením kroku Úprava databáze. Hodnoty zkontrolujte v menu: Evidence>Služební cesty>Číselníky, záložka "Tuzemské stravné".
Pro rok 2015 byly stanoveny nové výše průměrné ceny za 1 litr pohonné hmoty.
| Pohonná hmota | rok 2014 | rok 2015 |
| benzin 95 oktanů | 35,70 Kč | 35,90 Kč |
| benzin 98 oktanů | 37,90 Kč | 38,30 Kč |
| motorová nafta | 36,00 Kč | 36,10 Kč |
Aplikace: Data jsou doplněna provedením kroku Úprava databáze. Hodnoty zkontrolujte v menu: Evidence>Služební cesty>Číselníky, záložka "Ceny PHM".
Pro rok 2015 byly stanoveny nové sazby pro základní náhrady.
| Druh vozidla | rok 2014 | rok 2015 |
| motocykl vlastní | 1 Kč | 1 Kč |
| automobil vlastní | 3,70 Kč | 3,70 Kč |
| nákladní aut. vlastní | 7,40 Kč | 7,40 Kč |
Aplikace: Data jsou doplněna provedením kroku Úprava databáze. Hodnoty zkontrolujte v menu: Evidence>Služební cesty>Číselníky, záložka "Základní náhrady".
Pro rok 2015 byly pro některé země změněny sazby zahraničního stravného.
Aplikace: Data jsou doplněna provedením kroku Úprava databáze. Hodnoty zkontrolujte v menu: Evidence>Služební cesty>Číselníky, záložka "Tuzemské stravné".
Odkazy
Služební cesty
Tuzemské stravné
Ceny PHM
Základní náhrady
Externí odkazy
Vyhláška 328/2014 Sb.
Nová sazba DPH
| od 1.1.2015 | |
| Nová sazba DPH | 10% |
Aplikace: Data jsou doplněna provedením kroku Úprava databáze. Hodnoty zkontrolujte v menu: Evidence>Číselníky>Sazby DPH.
Odkazy
Sazby DPH
9. Nové tarifní tabulky ve státní správě
Odkazy
Nové tarifní tabulky ve státní správě od 1.1.2015
10. Mzdové položky
Změny v nastavení mzdových položek.
- Zlepšovací návrhy a vynálezy
Nově se odměny za zlepšovací návrhy a vynálezy zahrnují do vyměřovacího základu sociálního pojištění. Analogicky by měla být provedena revize započítávání do zdravotního pojištění.
Aplikace: Je potřeba provést změnu v nastavení příslušné mzdové položky v číselníku (menu: Mzdy>Mzdové číselníky>Mzdové položky). Výchozí mzdová položka je 611-ZN,VYNÁLEZY
Odkazy
Komentář
- Odstupné nad rámec nároku
Aplikace: Pokud je využíváno odstupné nad rámec legislativního nároku, nelze částku zadávat na standardně připravenou mzdovou položku (622-ODSTUPNÉ), která se nepočítá do zdravotního ani sociálního základu, ale je potřeba založit novou mzdovou položku se započítáváním do sociálního potažmo zdravotního pojištění.
Odkazy
Komentář
11. Další změny
Životní pojištění s možností předčasného výběru
S platností od 1.1.2015 dochází ke změně, která upravuje daňovou uznatelnost vložených příspěvků na smlouvy životního pojištění (novela zákona o dani z příjmu 586/1992 Sb.). Daňové úlevy pro příspěvky na životní pojištění lze poskytovat pouze v případě, že kromě stávajících podmínek splňují smlouvy také novou podmínku, a to nemožnost ("uzamčení") výběru naspořených prostředků do 60 let věku. Toto se týká i smluv uzavřených před 1.1.2015. Smlouvy, které budou umožňovat výběry uspořených financí v průběhu jejich trvání, nebudou daňově uznatelné, tedy zvýhodněné pro zaměstnance i zaměstnavatele. Z tohoto důvodu již pojišťovny začaly svým klientům vystavovat potvrzení o splnění legislativních podmínek pro daňovou uznatelnost po 1.1.2015.
Aplikace: Pokud nastane takový případ, kdy již není možno poskytovat daňové úlevy, je potřeba pro částku příspěvku zaměstnavatele zaměstnanci založit novou mzdovou položku v číselníku s příslušným nastavením započitatelností do zdravotního/sociálního/danění.
Daňové formuláře pro r. 2015
Nové formuláře pro rok 2015
Aplikace: Připravují se následující aktualizace formulářů v aplikaci (o provedených úpravách budete informováni):
- Tiskopis Potvrzení o zdanitelných příjmech 5460 – vzor č. 23 - Potvrzení zdanitelných příjmů
- Tiskopis Potvrzení o zdanitelných příjmech ze závislé činnosti plynoucích na základě dohod o provedení práce 5460/A – vzor č. 2 - Potvrzení DPP
