Ponížení důchodového věku pro vybrané profese
Z Prirucky
Ponížení důchodového věku pro vybrané profese - dle 455/2022 Sb.
Koho se týká
Id | ||
Zdravotnický záchranář | 2023 | |
Člen jednotky hasičského záchranného sboru podniku | 2023 | |
Rizikové zaměstnání (kategorie rizika 4) | 2025 |
Zdravotnický záchranář
- Člen výjezdové skupiny zdravotnické záchranné služby
- Operátor zdravotnického operačního střediska a pomocného operačního střediska zdravotnické záchranné služby
- Záchranář horské služby
Odpracované směny
- Alespoň 2200 směn (po 31.12.1992 "záchranáři" / po 31.12.2014 "rizika 4").
- Směnou se rozumí 8 hodin práce.
Důchodový věk
Odpracováno | |
15 kalendářních měsíců | |
30 kalendářních měsíců; za každých dalších 74 směn (nad 4400) další 1 kalendářní měsíc (maximálně lze odečíst 60 kalendářních měsíců) |
Evidence
Pokud se jedná o zaměstnavatele, který zaměstnává zaměstnance vykonávající rizikové práce, eviduje zaměstnavatel ve své evidenci též údaje o rozhodnutí orgánu ochrany veřejného zdraví, jímž byla práce zařazena do čtvrté kategorie.
Evidence počtu odpracovaných směn
Povinnosti zaměstnavatele je evidovat pro účely stanovení důchodvého věku následující položky
- Seznam těchto zaměstnanců
- Doba výkonu rizikových prací a prací zdravotnického záchranáře nebo člena jednotky hasičského záchranného sboru podniku v jednotlivých směnách a v jednotlivých kalendářních měsících. Práce v hodinách (kalendářní měsíc – počet celých hodin; zbytek minut menší než 60 se považuje za 1 hodinu).
- Počet směn v kalendářním roce (počet hodin za rok se vydělí 8; zbytek hodin nižší než 8 se považuje za 1 směnu).
Zaměstnavatel vystavuje potvrzení o údajích na předepsaných tiskopisech (pro OSSZ a pro zaměstnance spolu s ELDP).
Potvrzení
- Potvrzení řádná (roční)
- Potvrzení mimořádné (historické)
Id | |||
Zdravotnický záchranář | 1.1.1993–31.12.2022 | 31.12.2024 | |
Člen jednotky hasičského záchranného sboru podniku | |||
Rizikové zaměstnání (kategorie rizika 4) | 1.1.2015–31.12.2024 | 31.12.2026 |
- V případě žádosti občana je povinen zaměstnavatel vystavit a předložit potvrzení do 30 dnů od žádosti občana.
Aplikace
Sestavy
- Odchody do důchodu - v sestavě není zohledněno ponížení důchodového věku, protože není celkový počet odpracovaných směn.