Osobní karta

Sestava představující osobní kartu zaměstnance; údaje o zaměstnanci jsou členěny do několika oblastí jako například: osobní údaje, údaje o pracovním poměru, vzdělání zaměstnance, rodinných příslušnících, údaje o výstupu.

Při vytváření sestavy postupujte následovně: v první záložce – seznamu zaměstnanců – vyberte požadovaného zaměstnance nebo požadované zaměstnance, vyberte variantu osobní karty (varianta A, B, C), a přepněte se do druhé záložky, kde naleznete výsledek. Tento můžete vytisknout – karta jednoho nebo více zaměstnanců.