Izolačka 21-22

Z Prirucky

Mimořádný příspěvek zaměstnanci při nařízené karanténě - princip zůstává stejný jako v případě Izolačka 21. Určité rozdíly existují - například posuzování případů před účinností zákona, aj.

Legislativa

MPSV a ČSSZ

Aplikace

Aktualizace

Odkazy