Stepan1: Porovnání verzí
Z Prirucky
Řádek 1: | Řádek 1: | ||
''Prekážka v práci na strane zamestnávateľa''. | |||
Zákonník práce: | |||
* '''50% priemerného zárobku''' (nepriaznivé povetrnostné vplyvy) | |||
* '''60% priemerného zárobku''' (prevádzkové dôvody s písomnou dohodou so zástupcami zamestnancov) | |||
* '''100% priemerného zárobku''' (prevádzkové príčiny) | |||
:<small> [https://www.zakonypreludi.sk/zz/2001-311#p142 Zákonník práce - 5.časť, §142] </small> | |||
* '''80% priemerného zárobku''' (obmedzenie alebo zastavenie činnosti v dôsledku vyhlásenia mimoriadnej situácie, núdzového stavu alebo výnimočného stavu) | |||
<small> | |||
: [https://www.zakonypreludi.sk/zz/2020-66 Zákon č.66/2020] z 2.4.2020, platnosť od 4.4.2020 novelizuje: | |||
: [https://www.zakonypreludi.sk/zz/2001-311#cast11 Zákonník práce - 11.časť, §250b] | |||
</small> | |||
===== | == Mzdové položky == | ||
=== 100% priemerného zárobku === | |||
<small>Příklad nastavení mzdové položky je uveden dále.</small> | |||
Při výpočtu se použije vyšší výsledek. Položku lze použít od 4.4.2020 | === 80% priemerného zárobku === | ||
Položka bude mít vyplněna obě [[Mzdové položky - číslo algoritmu|'''čísla algoritmu''']]. <br> | |||
: ''Číslo algoritmu 1'': ''3080'' (80% priemerného zárobku) | |||
: ''Číslo algoritmu 2'': ''6100'' (100% minimálne mzdy) | |||
Při výpočtu se použije vyšší výsledek. Položku lze použít od 4.4.2020. | |||
* [[Koronavírus]] | |||
Příklad nastavení mzdové položky | === Příklady nastavení === | ||
{|border="1" cellpadding="3" cellspacing="0" | |||
|+ <small>Příklady nastavení náhrady 100% a 80% priemerného zárobku</small> | |||
|- style="background-color: #eeeeee" | |||
|[[Image: Mzd pol 582-SK-priklad.png|500px|thumb|left|<small>Příklad nastavení mzdové položky.</small>]] | |||
| [[Image: Mzd pol 583-SK-priklad.png|500px|thumb|left|<small>Příklad nastavení mzdové položky. </small>]] | |||
|} | |||
== Zadání == | |||
Jedná se o nepřítomnost. Zadání tedy může být variabilní, například: | |||
* [[Nepřítomnosti]] / [[Jiná nepřítomnost]] | |||
* [[Import z docházkového systému]] | |||
== Odkazy == | == Odkazy == | ||
* [[ | * [[Slovenská aplikace]] |
Verze z 29. 4. 2020, 06:40
Prekážka v práci na strane zamestnávateľa.
Zákonník práce:
- 50% priemerného zárobku (nepriaznivé povetrnostné vplyvy)
- 60% priemerného zárobku (prevádzkové dôvody s písomnou dohodou so zástupcami zamestnancov)
- 100% priemerného zárobku (prevádzkové príčiny)
- 80% priemerného zárobku (obmedzenie alebo zastavenie činnosti v dôsledku vyhlásenia mimoriadnej situácie, núdzového stavu alebo výnimočného stavu)
- Zákon č.66/2020 z 2.4.2020, platnosť od 4.4.2020 novelizuje:
- Zákonník práce - 11.časť, §250b
Mzdové položky
100% priemerného zárobku
Příklad nastavení mzdové položky je uveden dále.
80% priemerného zárobku
Položka bude mít vyplněna obě čísla algoritmu.
- Číslo algoritmu 1: 3080 (80% priemerného zárobku)
- Číslo algoritmu 2: 6100 (100% minimálne mzdy)
Při výpočtu se použije vyšší výsledek. Položku lze použít od 4.4.2020.
Příklady nastavení
Zadání
Jedná se o nepřítomnost. Zadání tedy může být variabilní, například: