Legislativa 1.1.2014 - změny v aplikaci Slovensko

Z Prirucky

Stav ke dni: 24.1.2014

1. Změna minimální mzdy

Pro rok 2014 došlo ke zvýšení minimální mzdy a to na 352,00 € měsíčně, resp. 2,023 € za hodinu (při 40hodinovém týdenním úvazku). Od období 01/2014 musí být v aplikaci nastaveny tyto hodnoty rozšiřujících parametrů:

Název parametru Hodnota 2013 Hodnota 2014 Platí od Platí do
mes_min_mzda 337.7 352.00 1.1.2014
hod_min_mzda 1.941 2.023 1.1.2014

Aplikace: Je třeba pouze zkontrolovat uvedené hodnoty rozšiřujících parametrů (menu: Nastavení/Rozšiřující parametry, skupina č.4-Mzdy-legislativa). Nastavení hodnot by mělo být zabezpečeno správným provedením postupu instalace legislativních změn.


2. Změna minimálních mzdových nároků

V souvislostí se změnou minimální mzdy došlo i k analogickému navýšení minimálních mzdových nároků.

Stupeň Měsíční nárok Hodinový nárok (40h)
1 352.00 2.0230
2 422.40 2.4276
3 492.80 2.8322
4 563.20 3.2368
5 633.60 3.6414
6 704.00 4.0460

Aplikace: V případě, že využíváte členění pracovních míst dle stupňů náročnosti, je třeba zkontrolovat nastavení číselníku Stupňů náročnosti práce v menu PIS-Popisy prac.míst-Číselníky a v případě potřeby nastavte aktuálně požadované hodnoty.

V souvislosti s touto změnou se automaticky zvýší hodnota příplatků ke mzdě, které se počítají z minimálního hodinového mzdového nároku pro 1.stupeň náročnosti práce, pozor v aplikaci se bere minimální hodinová mzda, (za nočnú prácu, sťažený výkon práce, pracovná pohotovost mimo pracovisko) a to ve výši 20%. Je nutno mít u příslušné mzd.položky nastaveno číslo algoritmu 6020. V případě, že máte u mzdové položky uvedenu konkrétní částku sazby, je třeba tuto opravit ručně v číselníku mzdových položek.


3. Změna maximálních vyměřovacích základů sociálního a zdravotního pojištění

Od 1.1.2014 se s ohledem na zvýšení všeobecného vyměřovacího základu (pro r.2014: 9660€) zvyšuje hranice maximálního vyměřovacího základu pro všechny fondy u sociálného poistenia a zároveň u zdravotného poistenia. Pro rok 2014 je tedy stanovana na hodnotu 4025€ (5-ti násobek VVZ).

Tabulka veličin pro výpočet pojistného zaměstnance:

Druh poistenia Zamestnanec Zamestnávateľ Min. VZ Max. VZ
Nemocenské 1.4% 1.4% neurčený 4025
Starobné 4% 14% neurčený 4025
Invalidné 3% 3% neurčený 4025
Úrazové neplatí 0.8% neurčený neurčený
Garančné neplatí 0.25% neurčený 4025
Nezamestnanosť 1% 1% neurčený 4025
Rezervný fond neplatí 4.75% neurčený 4025
Zdravotné 4% 10% neurčený 4025
Zdravotné ZPS 2% 5% neurčený 4025


Parametr všeobecného vymeriavacého základu:

Název parametru Hodnota 2013 Hodnota 2014 Platí od Platí do
vvz 9432 9660 1.1.2013

Aplikace: Je třeba pouze zkontrolovat uvedenou hodnotu rozšiřujícího parametru "vvz" (menu: Nastavení/Rozšiřující parametry, skupina č.4-Mzdy-legislativa), na základě kterého se výše uvedené hranice určují. Nastavení hodnoty by mělo být zabezpečeno správným provedením postupu instalace legislativních změn.


4. Zvýšení hranice pro vynímky u DoBPŠ

Pro rok 2014 došlo ke zvýšení hranice pro vynímku u dohod o brigádnickéj práci študentov:

Do 18 let: 68€ Nad 18 let: 159€


Název parametru Hodnota 2013 Hodnota 2014 Platí od Platí do
DoBPS_hran_1 66 68 1.1.2014
DoBPS_hran_2 155 159 1.1.2014

Aplikace: Je třeba pouze zkontrolovat uvedené hodnoty rozšiřujících parametrů (menu: Nastavení/Rozšiřující parametry, skupina č.4-Mzdy-legislativa). Nastavení hodnot by mělo být zabezpečeno správným provedením postupu instalace legislativních změn.



7. Nezdaniteľná časť základu dane

Pro rok 2013 došlo k valorizaci nezdaniteľné časti základu dane. Měsíční část na poplatníka je pro rok 2013 311.32 €.

Název parametru Hodnota 2012 Hodnota 2013 Platí od Platí do
zakl_odp 303,72 € 311,32 € 1.1.2013

Aplikace: Je třeba pouze zkontrolovat uvedenou hodnotu rozšiřujícího parametru (menu: Nastavení/Rozšiřující parametry, skupina č.4-Mzdy-legislativa). Nastavení hodnoty by mělo být zabezpečeno správným provedením postupu instalace legislativních změn.