|
|
| (Není zobrazeno 127 mezilehlých verzí od stejného uživatele.) |
| Řádek 1: |
Řádek 1: |
| [[Image: P1a-04-I.png|590px|right]]
| | == Legislativa CZ 2023 == |
| <small>Menu: Evidence > Zákaznické speciality </small> <br>
| |
| '''P1a-04''' - '''statistický výkaz'''. Dále je popisováno nastavení a tvorba výkazu požadovaného od organizací, které spravuje MŠMT (Ministerstvo školství, mládeže a tělovýchovy).
| |
|
| |
|
| == Nastavení ==
| | ''Změny v legislativě CZ 2023 (především s dopadem do aplikace) - <span style="background:#FFFF00">stav známý k 8.12.2022.</span>'' a k 4.1.2023. |
| === Řádky ===
| |
| '''Část II''' <br> | |
| [[Výkaz]] - číselník musí být naplněn následujícími hodnotami a tyto hodnoty jsou přiřazeny zaměstnancům (pracovním poměrům) v agendě [[Pracovní poměry]].
| |
| :201 - Pedagog. pracovníci
| |
| :207 - Vědečtí pracovníci
| |
| :208 - THP
| |
| :209 - Provozní pracovníci
| |
| :210 - Obchodně provozní prac.
| |
| :211 - Zdravotničtí pracovníci
| |
| :212 - Ostatní pracovníci
| |
|
| |
|
| Historie <br>
| | <b> |
| <small>Je potřeba dodržovat historii údajů. Příklad: pro naplnění historie výkaz za 01-02/2014 stejnými údaji, jako jsou aktuálně přiřazeny v agendě Pracovní poměr, je SQL příkaz pro platformu MS SQL následující:
| | [[pom11|Legislativa 1.1.2023-příprava]] |
| | </b> |
|
| |
|
| update pom_zal set vykaz = (select vykaz from prac_pom where prac_pom.os_cislo = pom_zal.os_cislo and prac_pom.cislo_pom = pom_zal.cislo_pom) where datum >= '2014-01-01' and datum <= '2014-02-01';
| | <b> |
| </small> | | # [[pom12|Parametrické]] |
| | # [[pom14|Očekávané]] |
| | # [[pom16|V přípravě]] |
| | # [[pom18|Rozsáhlejší]] |
| | # Prosincové |
| | </b> |
|
| |
|
| '''Část III''' <br> | | * '''[[RZD 2022]]''' |
| [[Rozpočtová kategorie]] - číselník musí být naplněn následujícími hodnotami a tyto hodnoty jsou přiřazeny zaměstnancům (pracovním poměrům) v agendě [[Pracovní poměry]]. | |
|
| |
|
| Historie <br>
| | * '''https://www.financnisprava.cz/cs/dane/danove-tiskopisy/upozorneni-mf-k-tiskopisum/dan-z-prijmu-fyzickych-osob-ze-zavisle/upozorneni-k-tiskopisum-dpz-a-dps-za''' |
| <small>Je potřeba dodržovat historii údajů. Příklad: pro naplnění historie rozpočtové kategorie za 01-02/2014 stejnými údaji, jako jsou aktuálně přiřazeny v agendě Pracovní poměr, je SQL příkaz pro platformu MS SQL následující:
| |
|
| |
|
| update pom_zal set rozp_kateg = (select rozp_kateg from prac_pom where prac_pom.os_cislo = pom_zal.os_cislo and prac_pom.cislo_pom = pom_zal.cislo_pom) where datum >= '2014-01-01' and datum <= '2014-02-01';
| | https://www.financnisprava.cz/cs/dane/danove-tiskopisy |
| </small>
| |
|
| |
|
| :09a - Projekty EU
| |
| :305 - Výzkum, vývoj -st.rozp.
| |
| :306 - Výzkum, vývoj-ost.zdr.
| |
| :307 - Celkem ze st.rozp.
| |
| :308 - Jiná činnost
| |
| :309 - Ost.zdroje
| |
| :310 - Fond odměn
| |
|
| |
|
| === Sloupce ===
| |
| '''Část II a III''' <br>
| |
| Definuje se klikem na tlačítko Nastavení, výběrem jednotlivého pojmu (viz níže) a zatrhnutím mzdových položek, které se mají načítat.
| |
| :03 - platové tarify
| |
| :04 - náhrady platu
| |
| :05 - osobní příplatky
| |
| :06 - odměny
| |
| :07 - příplatky za vedení
| |
| :08 - zvláštní příplatky
| |
| :10 - plat za práci přesčas
| |
| :11 - ostatní příplatky
| |
| :13,21 - smluvní platy
| |
| :13 - ostatní osobní výdaje
| |
| :14 - odstupné a odchodné
| |
| :16 - ostatní platby jinde nezařazené
| |
|
| |
|
| == Část I ==
| | ''Parametrické změny pro rok 2023'' |
| [[Image: P1a-04-I.png|100px]]
| |
| == Část II ==
| |
| [[Image: P1a-04-II.png|100px]]
| |
| == Část III ==
| |
| [[Image: P1a-04-III.png|100px]]
| |
| == Část IV a V ==
| |
| [[Image: P1a-04-IV-V.png|100px]]
| |
|
| |
|
| == Soubor ==
| | Denní vyměřovací základy pro r. 2023 |
| Po načtení dat do částí výkazu I. až V. a jejich případné ruční korekci je možno vygenerovat výstupní soubor ve formátu XML - (stiskem tlačítka ''Gen.soubor''). Tento soubor je určen pro přenos dat na portál MŠMT (Ministerstva školství, mládeže a tělovýchovy).
| | * 1. redukční hranice: '''1 345''' Kč |
| | * 2. redukční hranice: '''2 017''' Kč |
| | * 3. redukční hranice: '''4 033''' Kč |
|
| |
|
| [http://www.msmt.cz/vzdelavani/skolstvi-v-cr/statistika-skolstvi/vykaz-p1a-04-pam MŠMT-struktura výkazu] | | [https://www.zakonyprolidi.cz/cs/2022-319 Sdělení 319/2022 Sb. z 19.10.2022, platnost od 31.10.2022] |
|
| |
|
| == Ostatní ==
| |
| * Smluvní plat
| |
| :Část I - sloupec 14
| |
| :Část II - sloupec 13
| |
| :Část III - sloupec 21
| |
| Zaměstnanci se smluvním platem jsou rozlišováni podle používaných mzdových položek a současně i položky [[typ mzdy]] (jen kódy 6,7).
| |
|
| |
|
| == Odkazy ==
| | Od 1. ledna 2023 částka rozhodná pro účast zaměstnanců na nemocenském pojištění činí 4 000 Kč. |
| * [[Zákaznické speciality]]
| | |
| * [[Výkazy pro ČSÚ]]
| | [https://www.zakonyprolidi.cz/cs/2022-320 Sdělení 320/2022 Sb. z 19.10.2022, platnost od 31.10.2022] |
