|
|
| Řádek 1: |
Řádek 1: |
| ''Příspěvek podle odprac. měsíců (Penzijní a životní)'' je funkcionalita, při níž systém určuje výši příspěvku firmy na penzijní připojištění podle délky pracovního poměru (a uživatelsky zadaných hodnot v číselníku).
| |
| [[Image: Penzijni Zivotni-Prispevek podle odprac mesicu-Ciselnik-Priklad.png|right|thumb|790px|Penzijní a životní/Příspěvek podle odprac.měsíců - Příklad zadání hodnot v číselníku]]
| |
| == Číselník ==
| |
| <small>Menu: Mzdy > Penzijní připojištění / Příspěvek podle odprac. měsíců</small>
| |
|
| |
|
| Zadejte hodnoty do číselníku:
| |
| * '''Měsíců od''' - povinná hodnota
| |
| * '''Měsíců do'''
| |
| * '''Příspěvek''' - povinná hodnota
| |
|
| |
| [[Image: Penzijni Zivotni-Prispevek podle odprac mesicu-Ciselnik.png|300px]]
| |
|
| |
| == Příspěvek ==
| |
| Příspěvek zaměstnanci se zadává v agendě:
| |
| * [[Penzijní a životní]],
| |
| přičemž
| |
| '''''Způsob zadání hodnoty'' = ''Odprac.let'''''
| |
|
| |
| == Výpočet ==
| |
| Při výpočtu systém přizná výši příspěvku firmy podle délky pracovního poměru (data zahájení) a navedeného číselníku.
| |
|
| |
| Odpracovaným měsícem se rozumí celý odpracovaný měsíc.
| |
| <small>Příklad: Pokud zaměstnanec nastoupil 1.5., tak květen se bere jako odpracovaný. Pokud by nastoupil 2.5., pak květen se nepovažuje jako celý odpracovaný měsíc.</small>
| |
|
| |
| == Odkazy ==
| |
| * [[Penzijní připojištění]]
| |
