Odpočítateľná položka (ZP)

Odpočítateľná položka (ZP) byla zavedena od legislativy 1.1.2015 (Slovensko) pro nízkopříjmové skupiny zaměstnanců.
Menu: Evidence > MaPExpress > Mzdové údaje
Od 1.1.2018 se zrušila možnost odpočitatelné položky pro zaměstnavatele a zůstává jen pro zaměstnance.

Podmínky

Měsíční odpočet si může uplatnit pouze zaměstnanec v pracovním poměru, státozaměstnaneckém či služebním poměru a v státní službě.

Uplatnit lze jen v případě, že má jediného zaměstnavatele, neuplatňuje odvodovou výjimku (dlouhodobě nezaměstnaný) a není SZČO.

O uplatnění měsíční odpočitatelné položky je nutno si zaměstnavatele požádat (jinak lze uplatnit v rámci ročního zúčtování zdrav.pojištění).

Postup stanovení odpočitatelné položky (k 15.2.2015 došlo na základě upřesnění výkladu k změně pořadí jednotlivých kroků, původně bylo 1-4-3-2):

1.krok V případě,že zaměstnanec si uplatní nárok a zároveň z titulu prac.poměru mu tento přísluší, je základní výše odpočitatelné položky 380€ měsíčně.

2.krok Pokud je celkový příjem zaměstnance u zaměstnavatele vyšší než základní výše odpočitatelné položky (viz 1.krok), pak se upravená odpočitatelná položka (viz 3.krok) poníží o dvojnásobek rozdílu celkového příjmu a upravené odpočitatelné položky. Výsledek je tedy konečná odpočitatelné položka zaměstnance (nesmí být záporná). Pozn. do celkového příjmu v tomto bodě se zahrnují veškeré příjmy (ze kterých se platí zdr.poj.) zaměstnance u zaměstnavatele, u kterého si uplatnil nárok, tzn. např. dohody či odměny statutáře.

3.krok Pokud je příjem z pracovního poměru nižší než upravená odpočitatelná položka (viz 2.krok), pak je odpočet ve výši tohoto příjmu.

4.krok Základní výše se upraví podle kalendářních dnů trvání pojištění v měsíci. Tzn. dojde k alikvótnímu pokrácení dle data nástupu a výstupu v daném měsíci, neplaceného volna či např. rodičovské dovolené. V případě PN, OČR či mateřské dovolené nedochází ke krácení.

Následně se vyměřovací základ zaměstnance poníží o odpočitatelnou položku, vym.základ zaměstnavatele se neupravuje (od 1.1.2018) a dále proběhne již standardní výpočet zálohy na zdravotní pojištění zaměstnance i zaměstnavatele s takto určenými vym.základy.

Aplikace: U zaměstnanců, kteří uplatňují odpočitatelnou položku ze zdrav.pojištění (donesou Oznámení uplatnění), je potřeba v Evidenci/Mzdové údaje nastavit v nové evidenční položce "Odpoč.pol.zdr.p." hodnotu "Ano". Systém následně vypočítá a zohlední odpočitatelnou položku při výpočtu měsíční zálohy zdravotního pojištění zaměstnance. Hodnotu odpočitatelné položky je možno vidět v rekapitulaci Vyúčtování zaměstnanců (nová položka pod základem zdravotního pojištění). Základ zdrav.pojištění firmy je u těchto zaměstnanců tedy součtem základu zdrav.pojištění zaměstnance a odpočitatelné položky (tj. celková výše příjmu).

Pojistné za zaměstnavatele se odvádí ze započitatelného celkového příjmu, tj. bez uplatněn odpočitatelné položky.

Formulář "Oznámenie zamestnanca na uplatnenie nároku"

• Oznámenie - nárok na OP

Odkazy

• Oznámenie - nárok na OP
• Slovenská aplikace
• https://www.vszp.sk/platitelia/platenie-poistneho/odpocitatelna-polozka/
• Legislativa 1.1.2015 - změny v aplikaci Slovensko