Pom11: Porovnání verzí
| Řádek 16: | Řádek 16: | ||
: Rozdíl 8500 – 4320 = 4180 Kč. | : Rozdíl 8500 – 4320 = 4180 Kč. | ||
: Zaměstnanec zaplatí ještě 4180 x 0,135 = po zaokrouhlení nahoru 565 Kč. | : Zaměstnanec zaplatí ještě 4180 x 0,135 = po zaokrouhlení nahoru 565 Kč. | ||
: Celkem je odvedeno 584 + 565 = 1149 Kč. | : Celkem je odvedeno 584 + 565 = '''1149 Kč'''. | ||
== Námitka == | == Námitka == | ||
Námitka: výše uvedený příklad je | Námitka: výše uvedený příklad je '''chybně spočten''', má být odvedeno 8500 x 0,135 = po zaokrouhlení nahoru '''1148 Kč (o 1 Kč méně)'''. To je výše minimálního odvodu. | ||
== Odpověď == | == Odpověď == | ||
Odpověď: Postup výpočtu je '''správný'''. V odborné literatuře se mluví o | |||
* odvodu z minimálního vyměřovacího základu (který může být krácen dle kalendářních odpracovaných dnů) | |||
a nikoliv o | |||
* minimálně odvedené částce. | |||
" ... systém pracuje správně. Vlivem fakticky dvojího zaokrouhlování, tj. jak u skutečně dosaženého příjmu, tak u rozdílové částky 4 180 Kč, činí výsledná částka pojistného 1 149 Kč, což je v konečné fázi správně o 1 Kč více, než prostých 13,5 % z 8 500 Kč." | |||
<small> Vyjádření osobnosti zabývající se dlouhodobě zdravotním pojištěním </small> | |||
" ... uvedený postup výpočtu je v souladu s platnou legislativou § 9 odst. 2 zákona č. 48/1997 Sb., a zejména § 2, § 3 odst. 6 a odst. 10 zákona č. 592/1992 Sb., v platném znění, a neodporuje žádnému z těchto zákonných ustanovení, které se vztahují k problematice "dopočtů do minima" při odvodu pojistného na zdravotní pojištění." | |||
<small>výběr pojistného zdravotní pojišťovny ZPMV</small> | |||
" ... způsob výpočtu pojistného na veřejné pojištění tak, jak jste jej uvedl ve svém přípise, není s tímto právním předpisem v rozporu a lze ho plně akceptovat. ... Podotýkám, že právo závazně vykládat ustanovení platných zákonů přísluší pouze soudu." | |||
<small> Ministerstvo zdravotnictví ČR, odbor dohledu nad zdravotním pojištěním </small> | |||
<!-- | |||
Viz: | |||
Y: Projekty/2013/11-PPF/K vyřešení/Vyřešeno/1 Kč zdrav poj | |||
From: Antonín Daněk [mailto:antonin.danek@gmail.com] | |||
Sent: Friday, December 13, 2013 5:05 PM | |||
To: jiri.baros@ksprogram.cz | |||
Subject: RE: KS - program - prosba o pomoc | |||
Dobrý den, pane inženýre, | |||
Váš systém pracuje správně. Vlivem fakticky dvojího zaokrouhlování, tj. jak u skutečně dosaženého příjmu, tak u rozdílové částky 4 180 Kč, činí výsledná částka pojistného 1 149 Kč, což je v konečné fázi správně o 1 Kč více, než prostých 13,5 % z 8 500 Kč. | |||
Zdraví Vás | |||
Antonín Daněk | |||
-- | |||
Dobrý den, | |||
uvedený postup výpočtu je v souladu s platnou legislativou § 9 odst. 2 | |||
zákona č. 48/1997 Sb., a zejména § 2, § 3 odst. 6 a odst. 10 zákona č. | |||
592/1992 Sb., v platném znění, a neodporuje žádnému z těchto zákonných | |||
ustanovení, které se vztahují k problematice "dopočtů do minima" při odvodu | |||
pojistného na zdravotní pojištění. | |||
S pozdravem | |||
Ing., Mgr. Hana Richterová, MBA. | |||
Vedoucí oddělení výběru pojistného | |||
Odbor ekonomicko provozní | |||
Tel.: +420 272 095 121, FAX: +420 272 741 364 | |||
Zdravotní pojišťovna ministerstva vnitra České republiky, | |||
držitel ISO 9001 | |||
ředitelství | |||
Kodaňská 1441/46, 101 00 Praha 10 | |||
ústředna: 272 095 111 | |||
http://www.zpmvcr.cz | |||
http://www.zdravijakovasen.cz | |||
-- | |||
Další potvrzení z MZDR | |||
Nicméně s tím, že právo závazně vykládat ustanovení platných zákonů přísluší pouze soudu. | |||
--> | |||
Verze z 10. 1. 2014, 16:11
Je možno srazit více než minimální částku odvodu (v případě odvodu z min.mzdy)?
Princip výpočtu
- Spočte se pojistné z vyplacené částky.
- Rozdělí se na zaměstnavatele a zaměstnance.
- Zjistí se, že ještě není dosaženo min.vyměřovacího základu.
- Z rozdílové částky se spočte 13,5%. A ještě toto si zaplatí zaměstnanec.
Příklad
Zaměstnanec má se zaměstnavatelem uzavřenu dohodu o pracovní činnosti a u tohoto zaměstnavatele již nemá žádný další pracovní poměr. Za období 10/2013 zaměstnanec obdržel odměnu za vykonanou práci ve výši 4320 Kč. Na zaměstnance se vztahuje povinnost odvodu pojistného alespoň z minimálního vyměřovacího základu. V období 10/2013 nebyla dohoda ani zahájena ani ukončena.
Systém postupuje následovně
- 4320 x 0,135 = po zaokrouhlení nahoru 584 Kč.
- Z tohoto zaměstnanec zaplatí 195 Kč (1/3) a zaměstnavatel 389 Kč (2/3).
- Minimální vyměřovací základ se nemusí poměrně upravovat, činí tedy 8500 Kč.
- Rozdíl 8500 – 4320 = 4180 Kč.
- Zaměstnanec zaplatí ještě 4180 x 0,135 = po zaokrouhlení nahoru 565 Kč.
- Celkem je odvedeno 584 + 565 = 1149 Kč.
Námitka
Námitka: výše uvedený příklad je chybně spočten, má být odvedeno 8500 x 0,135 = po zaokrouhlení nahoru 1148 Kč (o 1 Kč méně). To je výše minimálního odvodu.
Odpověď
Odpověď: Postup výpočtu je správný. V odborné literatuře se mluví o
- odvodu z minimálního vyměřovacího základu (který může být krácen dle kalendářních odpracovaných dnů)
a nikoliv o
- minimálně odvedené částce.
" ... systém pracuje správně. Vlivem fakticky dvojího zaokrouhlování, tj. jak u skutečně dosaženého příjmu, tak u rozdílové částky 4 180 Kč, činí výsledná částka pojistného 1 149 Kč, což je v konečné fázi správně o 1 Kč více, než prostých 13,5 % z 8 500 Kč." Vyjádření osobnosti zabývající se dlouhodobě zdravotním pojištěním
" ... uvedený postup výpočtu je v souladu s platnou legislativou § 9 odst. 2 zákona č. 48/1997 Sb., a zejména § 2, § 3 odst. 6 a odst. 10 zákona č. 592/1992 Sb., v platném znění, a neodporuje žádnému z těchto zákonných ustanovení, které se vztahují k problematice "dopočtů do minima" při odvodu pojistného na zdravotní pojištění." výběr pojistného zdravotní pojišťovny ZPMV
" ... způsob výpočtu pojistného na veřejné pojištění tak, jak jste jej uvedl ve svém přípise, není s tímto právním předpisem v rozporu a lze ho plně akceptovat. ... Podotýkám, že právo závazně vykládat ustanovení platných zákonů přísluší pouze soudu." Ministerstvo zdravotnictví ČR, odbor dohledu nad zdravotním pojištěním
