Pom12
Vzdělávání - sestavy
Menu: PIS > Vzdělávání > Sestavy
Toto okno zpřístupňuje standardní přehledy údajů:
- přehledy školících akcí (proběhlých nebo plánovaných)
- přehledy zaměstnanců ve vztahu ke školícím akcím, osvědčením, průkazům, nákladům
- rekapitulace vzhledem k plánu vzdělávání
- rekapitulace vzdělávání pro vybraného zaměstnance
- přehled lektorů a jejich hodnocení (dodává se však na základě analýzy, kde jsou upřesněna kriteria hodnocení)
- přehled končících platností osvědčení zaměstnanců (všech osvědčení, tj. těch, která jsou zadaná jako požadavek v popisech pracovních míst nebo v osobních požadavcích na zaměstnance, tak i těch osvědčení, která mají zaměstnanci navedeno jako získaná a končí jim platnost).
Podoba těchto tiskových sestav se u jednotlivých zákazníků může lišit – v rámci implementace systému bývá prováděna analýza požadavků na tyto výstupy a bývají dodávané upravené sestavy tak, aby akceptovaly zavedené zvyklosti uživatele.
Historie získaných osvědčení
Přehled za období
Přehled za období - sumární
Platná osvědčení
Seznam odborné způsobilosti
Plánování
Souhrn kvalifikačních požadavků
Souhrn kvalif. požadavků – přepínání mezi z pracovních míst nebo ze zaměstnanců. Z pracovních míst – souhrn kvalifikačních požadavků vyplývajících z popisů pracovních míst (skupina vlastností Pož školení a kurzy). Ze zaměstnanců – totéž co z pracovních míst a plus požadavky z menu: Evidence vzdělávání, záložka Osobní požadavky (osobní požadavky typu: jak nezbytný požadavek, tak osobní nadstandard). Včetně splnění – pokud je zatrženo, v sestavě se objeví sloupce splnil (Ano/Ne) a platí do. Sestavu lze tisknout za vybraná střediska/skupiny středisek/divize.
Nově vzniklé požadavky
Nově vzniklé požadavky - sestava zjišťuje nové požadavky vzniklé porovnáním požadavků ze dne (první datum – zadává uživatel) a dne (druhé datum – zadává uživatel). Vychází se přitom ze sestavy PV001 (Souhrn kvalifikačních požadavků) – vytvořené dvakrát s různým datem a zjišťuje se rozdíl obsahů. Pro tuto sestavu je potřeba v požadavcích na osvědčení (Popisy pracovních míst nebo individuální požadavky na zaměstnance) uvádět platnost – datum od.
Končí platnost osvědčení
Končí platnost osv. – volí se datum. Sestava zaměstnanců, kterým končí osvědčení k zadanému datu. Uvádějí se osvědčení jak ze školících akcí, tak získaná individuálně.
Školicí akce
Akce - Proběhlé
Akce - Získaná osvědčení
Akce - Hodnocení účasti
Akce - Hodnocení lektorů
Hodnocení lektorů - je zobrazena celá historie hodnocení ke každému lektoru (zvlášť odstránkovaná) – za všechny školící akce, které příslušely danému lektoru.
Akce - Plánované
Akce - Plán vzdělávání
Plán vzdělávání – volí se období od - do. Vypíše plánované nebo uskutečněné školicí akce.
Akce - Plán účastníků
Státní správa
- Individuální plány - akreditace_osv (sk.10)
- Dohled nad plněním - akreditace_osv (sk.10)
