Sociálny fond: Porovnání verzí
| Řádek 4: | Řádek 4: | ||
Tvorba sociálného fondu probíhá automaticky při výpočtu odvodů za zaměstnance. Výpočet probíhá na mzdovou složku '''1941-SOCIÁLNY FOND'''. | Tvorba sociálného fondu probíhá automaticky při výpočtu odvodů za zaměstnance. Výpočet probíhá na mzdovou složku '''1941-SOCIÁLNY FOND'''. | ||
'''Vyměřovacím základem''' je úhrn mzdových složek v intervalu 100-499, které se započítávají do úrazového poistenia nebo zdravotního poistenia (viz číselník mzdových položek). Dále lze do vyměřovacího základu přidat libovolnou další mzdovou položku přidáním do [[Pojmy (číselník)|číselníku Pojmů]] pod pojem | '''Vyměřovacím základem''' je úhrn mzdových složek v intervalu 100-499, které se započítávají do úrazového poistenia nebo zdravotního poistenia (viz číselník mzdových položek). Dále lze do vyměřovacího základu přidat libovolnou další mzdovou položku přidáním do [[Pojmy (číselník)|číselníku Pojmů]] pod pojem | ||
: '''Základ soc.fondu-dalšie kódy'''. | |||
V případě, že je v uvedeném intervalu i mzdová složka, na kterou se pořizuje odměna za pohotovost, tak tato nepatří do základu pro tvorbu sociálného fondu (nepovažuje za plnenie poskytované za prácu a preto nepatrí do tvorby sociálneho fondu), proto je nutno tuto mzd.složku mít označenou opět v [[Pojmy (číselník)|číselníku Pojmů]] pod pojmem | |||
: '''Pohotovost'''. | |||
'''Sazba''' v procentech pro tvorbu je určena rozšiřujícím parametrem '''sf_percento'''. | '''Sazba''' v procentech pro tvorbu je určena rozšiřujícím parametrem '''sf_percento'''. | ||
Verze z 8. 12. 2014, 11:24
Sociálny fond je odvodová položka pro organizaci (Slovensko).
Funkcionalita
Tvorba sociálného fondu probíhá automaticky při výpočtu odvodů za zaměstnance. Výpočet probíhá na mzdovou složku 1941-SOCIÁLNY FOND.
Vyměřovacím základem je úhrn mzdových složek v intervalu 100-499, které se započítávají do úrazového poistenia nebo zdravotního poistenia (viz číselník mzdových položek). Dále lze do vyměřovacího základu přidat libovolnou další mzdovou položku přidáním do číselníku Pojmů pod pojem
- Základ soc.fondu-dalšie kódy.
V případě, že je v uvedeném intervalu i mzdová složka, na kterou se pořizuje odměna za pohotovost, tak tato nepatří do základu pro tvorbu sociálného fondu (nepovažuje za plnenie poskytované za prácu a preto nepatrí do tvorby sociálneho fondu), proto je nutno tuto mzd.složku mít označenou opět v číselníku Pojmů pod pojmem
- Pohotovost.
Sazba v procentech pro tvorbu je určena rozšiřujícím parametrem sf_percento.
Hodnota se vyčísluje pouze pro organizaci, u zaměstnance je vždy 0. Celková tvorba sociálného fondu je tedy úhrnem vypočítané částky k jednotlivým zaměstnancům. Pro správné zaúčtování tak stačí nastavit u mzdové položky 1941 správný kód účtování, případně lze zadat v číselníku společných převodů odvod, na zvláštní účet soc.fondu.
Export do účetnictví
Při exportu do účetnictví je sociální fond obvykle standardně rozpadán po nákladových střediscích (týká se i VíceIČ).
Zákaznická úprava
V číselníku mzdových položek je možno ke mzdové položce 1941 zadat i druhý kód účtování. První kód účtování se použije pro zaúčtování
částky do 1%základu. Nově vytvořený druhý kód účtování se použije pro zaúčtování částky nad 1% základu.
