10255 (ZC): Porovnání verzí

Z Prirucky
Řádek 15: Řádek 15:
| style="background-color: #eeeeee"|<small><center>Dat. typ</center></small> || číselník
| style="background-color: #eeeeee"|<small><center>Dat. typ</center></small> || číselník
|}
|}
== Vyhláška 518/2004 Sb. ==
* [https://www.zakonyprolidi.cz/cs/2004-518 Vyhláška 518/2004 Sb.]


== Číselník ==  
== Číselník ==  
Řádek 34: Řádek 37:
== Aplikace ==
== Aplikace ==
# [[Směnnost (vlastnost 50)]]
# [[Směnnost (vlastnost 50)]]
# (pokud nevyplněno) [[Legislativní úvazek]]/[[Zákonný úvazek]] = 8 --> jednosměnný, 7,75 --> dvousměnný, 7,5 --> vícesměnný


== Odkazy ==
== Odkazy ==
* [[10261 (MH)]]
* [[Atributy (ZC)]]
* [[Atributy (ZC)]]

Verze z 16. 1. 2026, 17:20

Popis

ID
10255
Název
Pracovní režim
Pokyny
Pro účely výpočtu průměrného ročního nebo čtvrtletního počtu zaměstnanců podle vyhlášky č. 518/2004 Sb., kterou se provádí zákon o zaměstnanosti, se uvede, zda zaměstnanec pracuje v rámci jednosměnného, dvousměnného či vícesměnného provozu.
Akce
A1 - OST (P)
A3 - OST (N)
A4 - OST (N)
Dat. typ
číselník

Vyhláška 518/2004 Sb.

Číselník

CIS Pracovní režim
Kód Název
1 Neuvedeno
2 Jednosměnný pracovní režim
3 Dvousměnný pracovní režim
4 Vícesměnný pracovní režim

Aplikace

  1. Směnnost (vlastnost 50)
  2. (pokud nevyplněno) Legislativní úvazek/Zákonný úvazek = 8 --> jednosměnný, 7,75 --> dvousměnný, 7,5 --> vícesměnný

Odkazy