Pom18: Porovnání verzí
Z Prirucky
(Stránka vyprázdněna) |
|||
| Řádek 1: | Řádek 1: | ||
''Odstupné a srážky ze mzdy'' | |||
<small> Přibližně od roku 2017 se začal v praxi objevovat následující postup: </small> | |||
* '''[[Základní nezabavitelná částka]] se poskytne vícekrát v měsíci vyúčtování odstupného'''. Tímto zaměstnanec získá více prostředků (na výživu). | |||
Vychází se z následující úvahy: | |||
Odstupné se poskytuje např. ve výši 1-3 násobku průměrného výdělku. Kdyby odpovídající dobu (1-3 měsíce) zaměstnanec nadále pracoval v tomto zaměstnání, byl by celkový úhrn jeho exekučních srážek ze mzdy menší, než v případě jednorázového navýšení příjmu v měsíci výstupu. Právě proto, že by pro každý měsíc byla zahrnuta [[základní nezabavitelná částka]]. | |||
Aktuální proces je v současnosti asi následující: | |||
# Zaměstnavatel poskytne [[základní nezabavitelná částka|základní nezabavitelnou částku]] v měsíci vyúčtování (ukončení pracovního poměru) ve výši za aktuální měsíc a následující dle výše odstupného ('''při 3-násobku''' průměrného výdělku se bude jednat o aktuální + 3, tj. '''4 krát''' měsíční základní nezabavitelná částka) | |||
# | |||
Verze z 7. 5. 2018, 12:07
Odstupné a srážky ze mzdy
Přibližně od roku 2017 se začal v praxi objevovat následující postup:
- Základní nezabavitelná částka se poskytne vícekrát v měsíci vyúčtování odstupného. Tímto zaměstnanec získá více prostředků (na výživu).
Vychází se z následující úvahy: Odstupné se poskytuje např. ve výši 1-3 násobku průměrného výdělku. Kdyby odpovídající dobu (1-3 měsíce) zaměstnanec nadále pracoval v tomto zaměstnání, byl by celkový úhrn jeho exekučních srážek ze mzdy menší, než v případě jednorázového navýšení příjmu v měsíci výstupu. Právě proto, že by pro každý měsíc byla zahrnuta základní nezabavitelná částka.
Aktuální proces je v současnosti asi následující:
- Zaměstnavatel poskytne základní nezabavitelnou částku v měsíci vyúčtování (ukončení pracovního poměru) ve výši za aktuální měsíc a následující dle výše odstupného (při 3-násobku průměrného výdělku se bude jednat o aktuální + 3, tj. 4 krát měsíční základní nezabavitelná částka)
