|
|
| (Není zobrazeno 281 mezilehlých verzí od stejného uživatele.) |
| Řádek 1: |
Řádek 1: |
| <span style="background:#FFFF00">'''Stav ke dni: 23.12.2021'''</span> <br>
| | Již přeneseno na stránku s legislativou |
| | |
| '''Aplikace KS mzdy - SLOVENSKÉ LEGISLATIVNÍ PROSTŘEDÍ'''
| |
| | |
| | |
| == 1. Změna minimální mzdy ==
| |
| Pro rok 2022 došlo ke zvýšení minimální mzdy a to na 623,00 € měsíčně, resp. 3,580 € za hodinu (při 40hodinovém týdenním úvazku).
| |
| Od období 01/2022 musí být v aplikaci nastaveny tyto hodnoty rozšiřujících parametrů:
| |
| {| border="1" cellpadding="3" cellspacing="0"
| |
| | Název parametru
| |
| | <small>Hodnota 2020</small>
| |
| | Hodnota 2022
| |
| | Platí od
| |
| | Platí do
| |
| | |
| |-
| |
| |mes_min_mzda
| |
| |<small>580.0 </small>
| |
| |'''623.00'''
| |
| |1.1.2022
| |
| |
| |
| | |
| |-
| |
| |hod_min_mzda
| |
| |<small>3.333</small>
| |
| |'''3.580'''
| |
| |1.1.2022
| |
| |
| |
| |}
| |
| ''Aplikace: Je třeba pouze zkontrolovat uvedené hodnoty rozšiřujících parametrů (menu: Nastavení/Rozšiřující parametry, skupina č.4-Mzdy-legislativa). Nastavení hodnot by mělo být zabezpečeno správným provedením postupu instalace legislativních změn.''
| |
| | |
| | |
| == 2. Změna minimálních mzdových nároků ==
| |
| V souvislostí se změnou minimální mzdy došlo i k analogickému navýšení [http://prirucky.ksprogram.cz/mediawiki/index.php/Minim%C3%A1lne_mzdov%C3%A9_n%C3%A1roky minimálních mzdových nároků].
| |
| | |
| {| border="1" cellpadding="3" cellspacing="0"
| |
| |Stupeň
| |
| |Hodinový nárok (40h)
| |
| |Měsíční nárok
| |
| | |
| |-
| |
| |1
| |
| |3.580
| |
| |623.00
| |
| | |
| |-
| |
| |2
| |
| |4.247
| |
| |739.00
| |
| | |
| |-
| |
| |3
| |
| |4.914
| |
| |855.00
| |
| | |
| |-
| |
| |4
| |
| |5.5580
| |
| |971.00
| |
| | |
| |-
| |
| |5
| |
| |6.247
| |
| |1087.00
| |
| | |
| |-
| |
| |6
| |
| |6.914
| |
| |1203.00
| |
| | |
| |}
| |
| | |
| ''Aplikace: V případě, že využíváte členění pracovních míst dle stupňů náročnosti, je třeba zkontrolovat nastavení [http://prirucky.ksprogram.cz/mediawiki/index.php/Stupn%C4%9B_n%C3%A1ro%C4%8Dnosti_pr%C3%A1ce_(%C4%8D%C3%ADseln%C3%ADk) číselníku Stupňů náročnosti práce] práce v menu PIS-Popisy prac.míst-Číselníky a v případě potřeby nastavte ručně nebo stiskem tlačítka Obnova obsahu číselníku, aktuálně požadované hodnoty. ''
| |
| | |
| | |
| | |
| == 3. Příplatky od 1.1.2022 ==
| |
| Od 1.1.2022 se mění logika výpočtů příplatků za práci v sobotu, neděli, v noci, za ztížený výkon práce, příplatek za svátek u dohod a u náhrady při pracovní pohotovosti mimo pracoviště.
| |
| | |
| Uvedené příplatky a náhrady již nebudou navázány na minimální hodinové mzdy, ale jsou nově dáný pevnými částkami (i když aktuálně tyto částky vycházejí jako v minulosti procento z aktuálně platné min.mzdy).
| |
| | |
| Proto je nutno ve vašich databázích změnit čísla algoritmů u mzdových položek, které jednotlivé typy příplatků a náhrad reprezentují. S ohledem na to, že číselník [[Mzdové položky]] je uživatelsky, nelze provést změnu automatizovaně, ale je nutno tuto provést jednorázově ruční opravou.
| |
| [[Image: Sobota_2022.png|500px|right]]
| |
| | |
| {| border="1" cellpadding="3" cellspacing="0"
| |
| | <center> '''Druh příplatku''' </center>
| |
| | <center> '''Varianta příplatku''' </center>
| |
| | <center> '''Min.sazba EUR/hod.''' </center>
| |
| | <center> '''Číslo algoritmu''' </center>
| |
| | <center><small> Dosavadní algoritmus </small></center>
| |
| | <center><small> Obvyklý kód </small></center>
| |
| |-
| |
| | '''Práca v sobotu'''|| <center>běžná</center> ||<center>1.79</center>||<center>'''10179'''</center>||<center><small> 6050 </small></center>||<center><small> 222 </small></center>
| |
| |-
| |
| | || <center>s výjimkou</center> ||<center>1.61</center>||<center>'''10161'''</center>||<center><small> 6045 </small></center>||<center><small> - </small></center>
| |
| |-
| |
| | '''Práca v nedeľu'''|| <center>běžná</center> ||<center>3.58</center>||<center>'''10358'''</center>||<center><small> 6100 </small></center>||<center><small> 225 </small></center>
| |
| |-
| |
| | || <center>s výjimkou</center> ||<center>3.22</center>||<center>'''10322'''</center>||<center><small> 6090 </small></center>||<center><small> - </small></center>
| |
| |-
| |
| | '''Nočná práca'''|| <center>běžná</center> ||<center>1.43</center>||<center>'''10143'''</center>||<center><small> 6040 </small></center>||<center><small> 261 </small></center>
| |
| |-
| |
| | || <center>riziková práce</center> ||<center>1.79</center>||<center>'''10179'''</center>||<center><small> 6050 </small></center>||<center><small> - </small></center>
| |
| |-
| |
| | || <center>s výjimkou</center> ||<center>1.25</center>||<center>'''10125'''</center>||<center><small> 6035 </small></center>||<center><small> - </small></center>
| |
| |-
| |
| | '''Pohotovosť mimo pracovisko'''|| <center>-</center> ||<center>0.72</center>||<center>'''10072'''</center>||<center><small> 6020 </small></center>||<center><small> - </small></center>
| |
| |-
| |
| | '''Sťažený výkon práce'''|| <center>-</center> ||<center>0.72</center>||<center>'''10072'''</center>||<center><small> 6020 </small></center>||<center><small> 241 </small></center>
| |
| |-
| |
| | '''Práca vo sviatok u dohod'''|| <center>-</center> ||<center>3.58</center>||<center>'''10358'''</center>||<center><small> 6100 </small></center>||<center><small> - </small></center>
| |
| |-
| |
| |}
| |
| | |
| ''Aplikace: V číselníku Mzdových položek ([[Mzdové položky]]) je potřeba vyhledat existující mzdovou položku pro daný příplatek a zadat požadované číslo algoritmu 1 dle tabulky. ''
| |
| ''Algoritmus, který určuje výpočet jako částku na hodinu je 10000 + hodinová sazba. Pokud vám algoritmus vygeneruje řádově jiné číslo, zkontrolujte nastavení rozš.parametru DELITEL_10000. Podrobný popis čísla algoritmu 10000 najdete v dokumentaci:[[Mzdové položky - číslo algoritmu]].''
| |
| ''Pozn. Doposud se používal algoritmus, který určoval procento z minimální hodinové mzdy tj.6000+procento.''
| |
| | |
| ''Pokud máte v organizaci pro některý z příplatků svoji zvýhodněnou sazbu, tak tuto zadejte do čísla algoritmu 2 a systém poté použije při výpočtu vyšší částku z obou algoritmů.''
| |
| | |
| | |
| | |
| == 4. Identifikačné číslo právneho vzťahu (IČPV) ==
| |
| | |
| [[IČPV|Identifikačné číslo právneho vzťahu (IČPV)]] je nový údaj, který je vyžadován Sociálnou poisťovnou pro identifikaci konkrétního právného vztahu zaměstnance.
| |
| | |
| Od 1.1.2022 bude vyžadován v komunikaci se Soc.poisťovnou, přičemž z tohoto důvodu byly vytvořeny nové schémata pro předávání RLFO, Mesačný výkaz, Výkaz poistného.
| |
| | |
| Podrobnosti najdete v samostatné kapitole dokumentace: [[IČPV]] .
| |
| | |
| | |
| | |
| == 5. Změna maximálních vyměřovacích základů sociálního pojištění ==
| |
| Od 1.1.2022 se zvyšuje maximální vyměřovací základ sociálního pojištění v důsledku navýšení všeobecného vyměřovacího základu (12x průměrná mzda r.2019), což je pro rok 2022 13104€. Pro rok 2022 je tedy hranice stanovena '''na hodnotu 7644 €''' (7-násobek měsíčního VVZ, tj. 7 x 1092 €).
| |
| | |
| Tabulka veličin pro výpočet pojistného zaměstnance:
| |
| {| border="1" cellpadding="3" cellspacing="0"
| |
| | Druh poistenia
| |
| | Zamestnanec
| |
| | Zamestnávateľ
| |
| | Min. VZ
| |
| | Max. VZ
| |
| | |
| |-
| |
| |Nemocenské
| |
| |1.4%
| |
| |1.4%
| |
| |neurčený
| |
| |7644
| |
| | |
| |-
| |
| |Starobné
| |
| |4%
| |
| |14%
| |
| |neurčený
| |
| |7644
| |
| | |
| |-
| |
| |Invalidné
| |
| |3%
| |
| |3%
| |
| |neurčený
| |
| |7644
| |
| | |
| |-
| |
| |Úrazové
| |
| |neplatí
| |
| |0.8%
| |
| |neurčený
| |
| |neurčený
| |
| | |
| |-
| |
| |Garančné
| |
| |neplatí
| |
| |0.25%
| |
| |neurčený
| |
| |7644
| |
| | |
| |-
| |
| |Nezamestnanosť
| |
| |1%
| |
| |1%
| |
| |neurčený
| |
| |7644
| |
| | |
| |-
| |
| |Rezervný fond
| |
| |neplatí
| |
| |4.75%
| |
| |neurčený
| |
| |7644
| |
| | |
| |}
| |
| | |
| | |
| Parametr všeobecného vymeriavacého základu:
| |
| {| border="1" cellpadding="3" cellspacing="0"
| |
| | Název parametru
| |
| | <small>Hodnota 2020</small>
| |
| | Hodnota 2022
| |
| | Platí od
| |
| | Platí do
| |
| | |
| |-
| |
| |vvz
| |
| |<small>12156</small>
| |
| |'''13104'''
| |
| |1.1.2022
| |
| |
| |
| | |
| |}
| |
| ''Aplikace: Je třeba pouze zkontrolovat uvedenou hodnotu rozšiřujícího parametru "vvz" (menu: Nastavení/Rozšiřující parametry, skupina č.4-Mzdy-legislativa), na základě kterého se výše uvedené hranice určují. Nastavení hodnoty by mělo být zabezpečeno správným provedením postupu instalace legislativních změn.''
| |
| | |
| | |
| == 6. Max.vyměřovací základ zdravotního pojištění ==
| |
| Maximální vyměřovací základ u zdravotního pojištění není stanoven, kromě pojistného z dividend za roky 2011-2016 vyplácených v roce 2022. Maximální vym.základ je stanoven jako 60ti násobek průměrné mzdy. Pro rok 2022 je tedy maximum stanoveno '''na hodnotu 65520 €''' (60-násobek měsíčního VVZ, tj. 60 x 1092 €).
| |
| | |
| ''Aplikace: Stanovení maxima je navázáno na hodnotu všeobecného vyměřovacího základu, který je uveden v rozšiřujícím parametru "vvz" - viz bod.3. Změna maximálních vyměřovacích základů sociálního pojištění. Realizace dividend v KS mzdy je popsána [http://prirucky.ksprogram.cz/mediawiki/index.php/Dividendy_(Slovensko)#.C3.9A.C4.8Dtovn.C3.A9_obdobie_2013_-_2016 ZDE].''
| |
| | |
| | |
| == 7. Zvýšení maximálního DVZ pro náhradu příjmu při PN ==
| |
| Pro rok 2022 došlo ke zvýšení maximálního denního vyměřovacího základu '''pro náhradu příjmu''' při pracovní neschopnosti v důsledku zvýšení průměrné mzdy. Tzn.že od 1.1.2022 strop výpočtu činí '''71.8027 €'''.
| |
| V případě přecházející PN z minulého do aktuálního roku(z období 12/2020 do 1/2022) je potřeba postupovat standardně tzn. rozdělit PN na část do 31.12.2020 a vložit novou od 1.1.2022 (zadat pokračující PN). Tímto dojde ke správnému zpracování náhrady příjmu.
| |
| | |
| ''Poznámka: Pro výpočet '''nemocenských dávek''' je nový maximální denní vyměřovací základ '''71.8028 €''' (pro Soc.poisťovnu - zaokrouhlení nahoru).''
| |
| | |
| ''Aplikace: Stanovení maxima je navázáno na hodnotu všeobecného vyměřovacího základu, který je uveden v rozšiřujícím parametru "vvz" - viz bod.3. Změna maximálních vyměřovacích základů sociálního pojištění.''
| |
| | |
| | |
| | |
| == 8. Zvýšení hranice příjmu u dlouhodobě nezaměstnaných ==
| |
| Pro rok 2022 došlo ke zvýšení hranice příjmu pro odvodovou úlevu u zaměstnanců dříve dlouhodobě nezaměstnaných. Podrobnosti o této problematice najdete v sekci [[Dlhodobo_nezamestnaný]]. Tato hranice platí pro pracovněprávní vztahy vzniklé od 1.1.2022. U dříve vzniklých platí původní hodnoty.
| |
| Od období 01/2022 musí být v aplikaci nastaveny tyto hodnoty rozšiřujících parametrů:
| |
| {| border="1" cellpadding="3" cellspacing="0"
| |
| | Název parametru
| |
| | <small>Hodnota 2020</small>
| |
| | Hodnota 2022
| |
| | Platí od
| |
| | Platí do
| |
| | |
| |-
| |
| |hran_odv_ulavy
| |
| |<small>678.71</small>
| |
| |'''731.64'''
| |
| |1.1.2022
| |
| |
| |
| |}
| |
| ''Aplikace: Je třeba pouze zkontrolovat uvedené hodnoty rozšiřujících parametrů (menu: Nastavení/Rozšiřující parametry, skupina č.4-Mzdy-legislativa). Nastavení hodnot by mělo být zabezpečeno správným provedením postupu instalace legislativních změn.''
| |
| | |
| | |
| | |
| == 9. Změny v dani z příjmu ==
| |
| | |
| === 9.1 Změna daňových parametrů ===
| |
| | |
| Pro rok 2022 došlo ke změnám několika parametrů pro účely daně z příjmu.
| |
| | |
| Zvýšila se '''hranice základu daně''' pro sazbu 19% na hodnotu '''3165.16 €'''.
| |
| | |
| '''Daňový bonus''' na 1 dítě se zvýšuje na hodnotu '''23.22 €'''. U dětí do 6 let je hodnota dvojnásobná (počítá se automaticky ze základní hodnoty).
| |
| | |
| '''Nezdanitelná část na daňovníka''' (měsíční) se zvyšuje na '''375.95 €'''.
| |
| | |
| | |
| Od období 01/2022 musí být v aplikaci nastaveny tyto hodnoty rozšiřujících parametrů:
| |
| {| border="1" cellpadding="3" cellspacing="0"
| |
| | Název parametru
| |
| | <small>Hodnota 2020</small>
| |
| | Hodnota 2022
| |
| | Platí od
| |
| | Platí do
| |
| | |
| |-
| |
| |hran_zvys_dane
| |
| |<small>3096.95 </small>
| |
| |'''3165.16'''
| |
| |1.1.2022
| |
| |
| |
| | |
| |-
| |
| |dite_odp
| |
| |<small>22.72 </small>
| |
| |'''23.22'''
| |
| |1.1.2022
| |
| |
| |
| | |
| |-
| |
| |zakl_odp
| |
| |<small>367.85</small>
| |
| |'''375.95'''
| |
| |1.1.2022
| |
| |
| |
| |}
| |
| | |
| ''Aplikace: Je třeba pouze zkontrolovat uvedené hodnoty rozšiřujících parametrů (menu: Nastavení/Rozšiřující parametry, skupina č.4-Mzdy-legislativa). Nastavení hodnot by mělo být zabezpečeno správným provedením postupu instalace legislativních změn.''
| |
| | |
| | |
| === 9.2 Zrušení osvobození u 13. a 14.platů ===
| |
| Od 1.1.2022 se ruší daňové a odvodové zvýhodnění 13. a 14.platů, tudíž se již nebudou v 5. a 11.měsíci generovat položky ponižující daňový základ a vyměřovací základy pojistného.
| |
| | |
| Pokud použijete v uvedených měsících definované mzd.položky pro 13./14.plat, provede se z nich standardní odvod daně a pojistného.
| |
| | |
| Rovněž se již údaje o "zákonných" 13./14.platech neuvádí pro r.2022 a vyšší na mzdovém listě v Rekapitulácii.
| |
| | |
| ''Aplikace: V aplikaci byly provedeny úpravy, kdy systém po 1.1.2022 automaticky přestane daňově a odvodově zvýhodňovat mzd.položky označené jako 13./14.platy. Není tedy nutno provádět žádné změny dosavadních parametrů, týkajících se této oblasti zpracování mezd.''
| |
| | |
| | |
| | |
| === 9.3 Daňové formuláře a sestavy ===
| |
| V některých daňových formulářích došlo pro r.2022 k změnám, přičemž některé byly realizovány již v průběhu roku 2020.
| |
| | |
| * Potvrdenie o zdan.príjmoch FO zo záv.činnosti - za rok 2022 - POT39_5v21
| |
| * Žiadosť o vykonanie ročného zúčtovania - ŽIA38v20_1
| |
| * Vyhlásenie o poukázání poukázaní podielu dane - V2Pv18_1
| |
| * Ročné zúčtovanie preddavkov na daň - za r.2020 - MF/015679/2020-721
| |
| * Mzdový list u daňového nerezidenta - v případě, že ve Mzdových údajích je zatržena položka "Daňový nerezident" a je vyplněno "Číslo daňové identifikace ve státě daň.rezidence", pak se toto číslo uvede v hlavičce Mzdového listu.
| |
| | |
| | |
| Beze změn proti r.2020 jsou tyto důležité formuláře:
| |
| * Vyhlásenie na uplatenie nezd.časti - VYH36v20_1 (od 1.1.2022 již nemusí zaměstnanec podepisovat "Vyhlásenie" každý rok znovu, ale jen při změnách.)
| |
| * Potvrdenie o zdan.príjmoch FO zo záv.činnosti - za rok 2020 - POT39_5v20
| |
| * Potvrdenie o zaplatení dane (2% dane) - V2Pv18_P
| |
| * Hlásenie o vyúčtovaní dane - HLASENIEv19_1
| |
| | |
| ''Aplikace: Formuláře najdete v menu PIS/Potvrzení (Potvrdenie o príjmoch), Sestavy/Roční statistiky, Sestavy/Odvody/Prehľad, Sestavy/Odvody/Hlásenie a Mzdy/Roční zúčtování.''
| |
| | |
| | |
| === 9.4 Roční zúčtování daně za r.2020 ===
| |
| | |
| Došlo k interním změnám a přenastavením interních parametrů, které umožní provedení správného ročního zúčtování za r.2020. Tyto změny v podstatě kopírují změny ve výpočtu měsíčních záloh na daň, které vstoupily v platnost od 1/2020. Jedná se o změnu v zaokrouhlování výsledné daně (matematicky). Dále o změny nezdanitelných částek na daňovníka, manželku, bonus na dítě a změna hranice pro vyšší sazbu daně.
| |
| | |
| Dále je vytvořen nový formuláře Roční zúčtování.
| |
| | |
| '''Doplněno 18.2.2022:'''
| |
| | |
| Do okna pro zadávání údajů pro provedení ročního zúčtování daní byla doplněna možnost zadat dodatečné příjmy pro účely posouzení nároku zaměstnance na daňový bonus (viz volba menu: Mzdy/Roční zúčtování, záložka "Zadávanie vstupných údajov", položka "Nárok daň.bonus-další príjmy"). Jedná se o novou možnost, která vyplynula z novely zákona 67/2020Z.z. ze dne 29.1.2022, kdy se pro účely daň.bonusu na dítě započítávají i příjmy a plnění vyplývající z protiepidemických opatření.
| |
| | |
| ''Aplikace: Veškeré postupy pro vykonání ročního zúčtování daní zůstávají beze změny. ''
| |
| | |
| | |
| === 9.5 Další daňové informace ===
| |
| | |
| * Od 1.3.2022 bude možno vyplácet tzn. finančný príspevok na stravovanie, který bude osvobozen od daně z příjmu (podrobnosti k tomuto tématu budou v samostatném avízu). Podrobnosti zde [[Finančný príspevok na stravovanie]].
| |
| * Od 1.7.2022 bude daňový bonus na dítě ve 3 sazbách (úprava bude s předstihem oznámena)
| |
| * Príspevky na športovú činnosť dieťata a príspevky na rekreáciu zůstávají v nezměněné podobě jako v r.2020 (byly návrhy na zrušení)
| |
| | |
| | |
| | |
| == 10. Průměrná cena práce pro účely zaměstnávání zdravotně postižených ==
| |
| Pro r.2020 byla stanovena nová průměrná cena práce pro účely zaměstnávání zdravotně postižených a to dle statistiky za 1.-3.Q 2019 je tato hodnota stanovena na ''' 1438.53 €'''. Hodnota se nastaví automaticky při volbě období r.2020 v agendě Podíl zam se ZPS (menu Sestavy/Stavy zaměstnanců) v položce "Celk.cena práce". Zároveň zůstává možnost tuto hodnotu na úrovni sestavy ručně editovat.
| |
| | |
| ''Aplikace: Provedena interní úprava, jenž zajistí správný výpočet u stanovení zaměstnanců s ZP.''
| |
| | |
| | |
| == 11. Důchodový věk ==
| |
| Od roku 2022 dochází opět ke změnám ve stanovení důchodového věku.
| |
| | |
| Změny jsou tyto:
| |
| * U žen ročníku 1957 až 1965, které mají vychovávané děti pro důchod, došlo ke snížení důchodového věku
| |
| * U mužů se nově v důchodovém věku může zohlednit vychovávané dítě v případě, že není toto dítě zohledněno již v důchodovém věku matky. V tomto případě jde rovněž o snížení důchodového věku muže.
| |
| | |
| Pozn. v případě, že došlo (v případě žen) ke snížení důchodového věku za období, kdy již byl přiznán důchod před 1.1.2022 podle starého výpočtu, tak náleží jednorázový doplatek důchodu mezi skutečným odchodem do důchodu a datem důchodového věku dle upraveného algoritmu.
| |
| | |
| Aby se změna projevila u jednotlivých zaměstnanců v agendě Osobní údaje v položkách "Důchodový věk", je potřeba jednorázově provést '''Hromadný přepočet důchodového věku'''.
| |
| Toto provedete v sestavě Odchody do důchodu v menu Sestavy/Personální evidenční sestavy/Odchody do důchodu..
| |
| Bližší popis sestavy a přepočtu je zde: [[Odchody do důchodu]].
| |
| V případě, že se skutečný datum dovršení důchodového věku (datum odchodu do důchodu) určený Sociálou poisťovnou liší ode dne určeného novou tabulkou, je možno tento zadat změnit po nastavení parametru [[Dat duch predp (sk.1)]] (jen výjimečně).
| |
| | |
| Podrobnosti k důchodovému věku : [https://www.socpoist.sk/dochodkovy-vek-od-roku-2022-acu/69036s| Sociálna poisťovňa - Dôchodkový vek od roku 2022]
| |
| | |
| ''Aplikace: Provedena interní úprava, jenž zajistí správný výpočet důchodového věku a to '''v samostatném sestavení CS16.7421F (a vyšším)'''. Zároveň je nutno spustit Hromadný přepočet důchodového věku.''
| |
| | |
| | |
| | |
| == 12. Nový štátny sviatok - 28. október ==
| |
| Od roku 2022 mezi státní svátky přibývá "28. október - Deň vzniku samostatného česko-slovenského štátu".
| |
| Ovšem tento den není dnem pracovního pokoje ani svátkem podle Zákonníka práce.
| |
| | |
| ''Aplikace: Tento den nebude v [[Plánovací kalendář|plánovacím kalendáři]] označený jako svátek.''
| |
| | |
| | |
| | |
| == Odkazy ==
| |
| * [[Legislativa SK 1.1.2022]]
| |
| * [[Legislativa 1.1.2022 - změny v aplikaci Slovensko#top|Začátek stránky]]
| |
