Osvobozené příjmy (Komentář MH): Porovnání verzí
| (Není zobrazena jedna mezilehlá verze od stejného uživatele.) | |||
| Řádek 55: | Řádek 55: | ||
* <small>[https://www.zakonyprolidi.cz/cs/1992-586#p4a § 4a ZDP]</small> <br> | * <small>[https://www.zakonyprolidi.cz/cs/1992-586#p4a § 4a ZDP]</small> <br> | ||
<small>Stav: duben 2026</small> | <small>Stav: duben 2026</small> | ||
== Aplikace == | |||
Z těchto bude bod m) automaticky aplikací načítán do daného atributu [[10286 (MH)]]. Ostatní body podléhají uživatelskému zásahu a zadávání, tzn. | |||
# '''Založení''' (pokud neexistují) '''mzdových položek''' pro tyto účely (např. z řady 10-99, příp. 7xx pro bod m)) | |||
# Přidání čísel těchto položek '''do pojmu [[JMHZ Zařadit do příjmů (pojem)]]''' | |||
# '''Pravidelné měsíční vykazování''' u dotčených zaměstnanců (např. formou zadání, importu do agendy [[Doplatky]]). | |||
Předpokládá se, že mnohé sledované údaje již aktivně v aplikaci uživatel eviduje a zpracovává. Jsou k tomu určeny příslušné agendy, funkcionality. Příkladem jsou [[Sledované benefity do poloviny průměrné mzdy]] a [[Sledované benefity do průměrné mzdy]] s hlídáním limitu pro přidanění (samotná mzdová položka, na níž je uvedena příp. částka k přidanění, se do pojmu ''ne''zadává). | |||
== Odkazy == | == Odkazy == | ||
* [[10289 (MH)]] | * [[10289 (MH)]] | ||
* [[10286 (MH)]] | * [[10286 (MH)]] | ||
__NOTOC__ | __NOTOC__ | ||
Aktuální verze z 18. 4. 2026, 12:59
Osvobozené příjmy (Komentář MH)
Pokyny
Částka – úhrn osvobozených příjmů (např. příspěvky zaměstnavatele na produkty na stáří). Zde úhrn všech osvobozených příjmů nejen podle § 6 odst. 9, ale také např. § 4a ZDPr. Samozřejmě u příjmů, kde není povinnost rozúčtovávat na jednotlivé zaměstnance (např. § 6 odst. 9 písmeno g) ZDPr ty uvádět není povinné).
zdroj: 10289 (MH) - MH - Pokyny k vyplnění měsíčního hlášení_1.4.12 - 13.4.2026 (developers.mpsv.cz)
§ 6 Příjmy ze závislé činnosti, odst. 9
- a) nepeněžní plnění vynaložená zaměstnavatelem na odborný rozvoj zaměstnanců … nebo na rekvalifikaci - Vzdělávání
- b) ve formě příspěvku na stravování
- stravování poskytované jako nepeněžní plnění ke spotřebě na pracovišti ... Stravné
- peněžitý příspěvek na stravování Stravenkový paušál
- c) hodnota nealkoholických nápojů ... ke spotřebě na pracovišti
- d) nepeněžní plnění Sledované benefity
- pořízení zboží nebo služeb zdravotního, léčebného, hygienického a obdobného charakteru ... do výše průměrné mzdy za zdaňovací období
- použití vzdělávacích nebo rekračních zařízení, poskytnutí rekreace nebo zájezdu, použití péče o děti předškolního věku ... tištěné knihy ... do výše poloviny průměrné mzdy
- e) ... zaměstnavatelem provozujícím veřejnou dopravu svým zaměstnancům a jejich rodinným příslušníkům ...
- f) ... daň. nerezidenty ...
- g) ... z účasti ... na společenské akci
- h) ... proviantní náležitosti
- ch) náhrada za ztrátu na služebním příjmu poskytované příslušním ozbrojených sil
- i) hodnota přechodného ubytování ... maximálně do výše 3500 Kč měsíčně
- j) náhrada za ztrátu na důchodu ...
- k) příjmy za práci žáků a studentů z praktického vyučování a praktické přípravy
- l) zvláštní příplatek ... za službu v zahraničí
- m) příspěvku uhrazeného zaměstnavatelem na daňové podporované produkty spoření na stáří ... do úhrnné výše 50000 Kč ročně Penzijní připojištění
- n) naturální plnění ... představitelům moci
- o) náhrada ... výdajů ... představitelům státní moci ...
- p) příjem získaný ve formě náhrady mzdy, platu ... za dobu dočasné pracovní neschopnosti nebo karantény
- q) částky vynaložené zaměstnavatelem na úhradu výdajů spojených s výplatou mzdy a se srážkami ze mzdy ...
- r) příjem ... při bezúročné zápůjče až do úhrné výše jistin 300 000 Kč
- s) zvláštní odměna za výkon funkce člena okrskové volební komise ...
- t) ... ve formě stravování poskytovaného jako nepeněžní plnění určené k přímé spotřebě na pracovišti zaměstnavatele ... u kterého tento zaměstnanec do svého odchodu do starobního důchodu ... vykonával činnost, ze které plynul příjem
§ 4a ZDP
Osvobození bezúplatných příjmů
Od daně z příjmů fyzických osob se osvobozuje bezúplatný příjem
- a) z nabytí dědictví nebo odkazu
- b) obmyšleného z majetku ...
- c) z nabytí vlastnického práva k movité věci ..
- d) z nabytí vlastnického práva k pozemku ...
- e) z nabytí vlastnického práva k pozemku ...
- f) ze vzniku služebnosti bytu ...
- g) ve formě daru ... nepřesahuje částku 500 Kč
- h) z odpisu dluhu při reorganizac
- i) provozujícího zařízení pro péči o toulavá nebo opuštěná zvířata
- j) na zakoupení pomůcky pro zdravotně postižené
- k) na humanitární nebo charitativní účel nebo z veřejné sbírky
- l) .. p)
Zdroj
Stav: duben 2026
Aplikace
Z těchto bude bod m) automaticky aplikací načítán do daného atributu 10286 (MH). Ostatní body podléhají uživatelskému zásahu a zadávání, tzn.
- Založení (pokud neexistují) mzdových položek pro tyto účely (např. z řady 10-99, příp. 7xx pro bod m))
- Přidání čísel těchto položek do pojmu JMHZ Zařadit do příjmů (pojem)
- Pravidelné měsíční vykazování u dotčených zaměstnanců (např. formou zadání, importu do agendy Doplatky).
Předpokládá se, že mnohé sledované údaje již aktivně v aplikaci uživatel eviduje a zpracovává. Jsou k tomu určeny příslušné agendy, funkcionality. Příkladem jsou Sledované benefity do poloviny průměrné mzdy a Sledované benefity do průměrné mzdy s hlídáním limitu pro přidanění (samotná mzdová položka, na níž je uvedena příp. částka k přidanění, se do pojmu nezadává).
