Aktualizace zkušební doby: Porovnání verzí
| Řádek 19: | Řádek 19: | ||
<small> Původní způsob přepočtu, který se opíral o komentáře a příklady publikované v roce 2012, počítal při posouvání zkušební doby s kalendářními dny překážek v práci. </small> | <small> Původní způsob přepočtu, který se opíral o komentáře a příklady publikované v roce 2012, počítal při posouvání zkušební doby s kalendářními dny překážek v práci. </small> | ||
* [http://www.podnikatel.cz/clanky/prijimate-nove-zamestnance-dejte-si-pozor-na-datum-1-ledna-2013/ podnikatel.cz] | * [http://www.podnikatel.cz/clanky/prijimate-nove-zamestnance-dejte-si-pozor-na-datum-1-ledna-2013/ podnikatel.cz] | ||
* U nepřítomností se kontroluje, zda nezačínají po konci ZD platné ke dni zahájení nepřítomnosti. Nové datum ZD po prodloužení o konkrétní nepřítomnost je v posledním sloupci rekapitulace. | |||
* Hodiny z docházky/výroby jednoho kódu, které nemají stejné datum od/do, se již nesčítají do 1 řádku (aby šlo pracovat s "datumem od"). | |||
* Hodiny a dny z kódu [[kod_dov_min_rok (sk.3)]] se přičtou na kód 521 se stejnými datumy (aby nedošlo ke ztrátě 1 směny - kód [[kod_dov_min_rok (sk.3)]] ale musí být nastaven v pojmu ''[[Absence prodluž. zkuš. dobu (pojem)]]''). | |||
* Pokud je nastaven parametr [[abs_zkus_prodl]] na hodnotu 2, tj. prodlužovat ZD i na dny sváteční, tak se i svátky v překážkách započítávají do dnů překážek. | |||
* Neukončené DPN na kódu 5xx se započtou až při ukončení s kódem 8xx. | |||
== Hromadná kontrola/přepočet == | == Hromadná kontrola/přepočet == | ||
Aktuální verze z 15. 5. 2023, 15:29
Aktualizace zkušební doby je proces revize data konce zkušební doby vzhledem k zameškaným celodenním překážkám v práci.
Upozornění
Při změnách některých údajů systém upozorní na potřebu aktualizace zkušební doby:
Aktualizace v aplikaci
Je prováděna prostřednictvím tlačítka Akt.zkuš.doby
- v agendě Pracovní poměr, záložka Pracovní místo, nebo
- v sestavě Končící zkušební doba či prac.poměr.
Předtím je potřeba zkontrolovat nastavení pojmu:
Algoritmus přepočtu
Posun zkušební doby se počítá podle počtu zameškaných pracovních dní. Konečné datum se stanoví tak, aby vůči původnímu datu bylo posunuto o časové období, které pokryje počet pracovních dní překážek v práci nebo čerpané řádné dovolené. Přitom je přihlíženo ke kalendáři, který byl danému zaměstnanci nastaven v agendě Pracovní poměr.
Původní způsob přepočtu, který se opíral o komentáře a příklady publikované v roce 2012, počítal při posouvání zkušební doby s kalendářními dny překážek v práci.
- U nepřítomností se kontroluje, zda nezačínají po konci ZD platné ke dni zahájení nepřítomnosti. Nové datum ZD po prodloužení o konkrétní nepřítomnost je v posledním sloupci rekapitulace.
- Hodiny z docházky/výroby jednoho kódu, které nemají stejné datum od/do, se již nesčítají do 1 řádku (aby šlo pracovat s "datumem od").
- Hodiny a dny z kódu kod_dov_min_rok (sk.3) se přičtou na kód 521 se stejnými datumy (aby nedošlo ke ztrátě 1 směny - kód kod_dov_min_rok (sk.3) ale musí být nastaven v pojmu Absence prodluž. zkuš. dobu (pojem)).
- Pokud je nastaven parametr abs_zkus_prodl na hodnotu 2, tj. prodlužovat ZD i na dny sváteční, tak se i svátky v překážkách započítávají do dnů překážek.
- Neukončené DPN na kódu 5xx se započtou až při ukončení s kódem 8xx.
Hromadná kontrola/přepočet
Pro hromadnou kontrolu a případně i hromadný přepočet zkušební doby slouží sestava
