Pom17: Porovnání verzí

Z Prirucky
(Stránka vyprázdněna)
Řádek 1: Řádek 1:
__NOTOC__
{{zpětné opravy}}


== Zadání ==
Modelový příklad: Proběhla závěrka měsíce a po ní bylo zjištěno, že nemoc byla zadána o jeden den (nebo více dnů) navíc, než měla být. Ve skutečnosti zaměstnanec ten den pracoval.
== Řešení ==
=== 1. Oprava částek a hodin ===
==== 1.1. Vrácení částky za náhradu nemoci ====
Pokud byla za nemoc vyplacena náhrada, '''přeplacenou částku strhněte - v agendě [[Doplatky]]''' na stejný kód, jakým bylo proplaceno (8xx), zápornou částku.
==== 1.2. Doplacení částky za odpracovanou dobu ====
Nevyplacenou částku (za odpracovanou dobu - základní mzdu) z minulého měsíce doplaťte. Nestačilo by ji ovšem zadat v agendě "Doplatky", protože by k ní chyběla odpracovaná doba, která se bude počítat do průměru pro p.p.účely.
Zadání tedy proveďte v agendě [[Zpracování brutto]] až jako poslední úkon daného měsíce u dotyčného zaměstnance (tj. např. až po přenosu dat z docházkového systému).
* Stiskněte tlačítko '''''Obnova''''', pak '''''Dopočet''''' - tím bude určena odpracovaná doba aktuálního měsíce.
* Pak vložte kód základní mzdy dotyčného zaměstnance ('''např. 111-MĚSÍČNÍ PLAT'''), doplňte informativně datum od - datum do (minulý měsíc), '''počet dnů (např. 1) a počet hodin''' (systém doplní, např. 8) - '''systém doplní částku'''. Poté uložte. Vznikne rozdíl proti časovému fondu (ve dnech a hodinách - např. + 1 den + 8 hodin).
Zkontrolujte vlastním výpočtem doplácené částky. Pokud by měly být jiné, než systém stanovil, doplňte korekce na stejnou mzdovou položku v agendě [[Doplatky]]. <small>K rozdílným výsledkům může docházet vlivem typu odměňování (měsíční/hodinová mzda), algoritmizaci a počtu plánovaných hodin minulého a aktuálního období.</small>
POZOR. Uváděný postup je stanoven pro případ, pokud se chyba stala první nebo druhý měsíc kvartálu. Pokud se chyba stala v měsíci, který je posledním v kvartále, a je napravována v 1. měsíci nového kvartálu, je zde složitější otázka správného stanovení resp. korekce průměru pro p.p.účely a mzdových položek podle něho vyplácených - jak za minulý kvartál tak za následující kvartál.
=== 2. Nápočty hodnot pro výpočet průměru pro nemoc ===
Ručně opravte. [[Pracovní poměr - Nápočty]], tlačítko '''''Rozpis hodnot pro prům.nem'''''. V minulém měsíci, kterého se oprava týká, '''opravte počet dnů''' (zvyšte o tolik dnů, kolik bylo neprávem zadáno navíc, tzn. např. o 1 den).
=== 3. Oprava vyloučených dob ===
Pokud neexistuje, založte novou mzdovou položku pro opravu vyloučených dob na ELDP.
* ''535 - opravanem_ELDP'' (nebo ''oprava PN''): [[Korekční položky]].
* [[Zpracování brutto]]: '''zadejte mzdovou položku 535 s opačným dat_od a dat_do''' a nulovou částkou, takže například:
14.3. – 13.3. představuje opravu 0 dnů na ELDP <br>
14.3. –  12.3. představuje opravu –1 den na ELDP <br>
14.3. – 11.3. představuje opravu  –2 dny na ELDP <br>
<small>
Tento bod by mimořádně mohla nahradit změna dat v tabulkách pro agendy "Nepřítomnosti" a "Zpracování brutto": <br>
update absence set dat_od = XXX where os_cislo = XX and kod = XY and datum = XZ; <br>
update pichacky set dat_od = XXX where os_cislo = XX and kod = XY and datum = XZ;
</small>
=== 4. Poznámka na mzdový list ===
'''Zapište si textovou poznámku''' (vysvětlující komentář) do mzdového listu za tento rok: [[Poznámky do mzdového listu]].
== Varianta řešení 2 ==
Vyžaduje konzultaci s autory programu. <br>
: (1) Pokud se jednalo o část zaměstnavatelem již neplacenou, mohla by být zpětně opravena data u nepřítomnosti a v agendě Zprac.btto (pomocí sql příkazu).
: (2) Bude zbývat doplnění záznamu do agendy Zprac.btto (dny - hodiny - částka) - odprac.doba a částka za minulý měsíc.
: (3) A opravit Nápočty dnů pro přílohu k nemoci.
== Odkazy ==
* [[zpětné opravy]]
<small> Zpracováno: 4.6.2007, 27.4.2009, 17.8.2012, 17.6.2014 </small>

Verze z 12. 3. 2018, 11:23