Pom17: Porovnání verzí

Z Prirucky
Řádek 3: Řádek 3:


* Automatický výpočet nároku (počtu dnů) na dodatkovou dovolenou v závislosti na počtu odpracovaných dnů na rizikovém pracovišti.
* Automatický výpočet nároku (počtu dnů) na dodatkovou dovolenou v závislosti na počtu odpracovaných dnů na rizikovém pracovišti.
* Plný nárok 5 dnů v případě odpracování celého roku na rizikovém pracovišti.
* Plný nárok "5" dnů v případě odpracování celého roku na rizikovém pracovišti.
* Poměrný nárok na 1/12 za každých 21 odpracovaných dnů na rizikovém pracovišti.
* Poměrný nárok na 1/12 za každých 21 odpracovaných dnů na rizikovém pracovišti.


Řádek 18: Řádek 18:
Měsíční uzávěrka 12-tého měsíce (z prosince do ledna) provede následující operace.
Měsíční uzávěrka 12-tého měsíce (z prosince do ledna) provede následující operace.
==== 1. Vymazání ====
==== 1. Vymazání ====
Vyprázdní  se (doplní se hodnota ''null'') položky
Vyprázdní  se položky (doplní se hodnota ''null'')
: ''Dodatková celoroční'' a  
: ''Dodatková celoroční'' a  
: ''Dodatková ŘD (rizika)''
: ''Dodatková ŘD (rizika)''
Řádek 26: Řádek 26:
: ''Dodatková celoroční = 5'' (dnů) - v případě, že zaměstnanec pracuje na rizikovém pracovním místě (agenda Pracovní poměr - Pracovní místo).
: ''Dodatková celoroční = 5'' (dnů) - v případě, že zaměstnanec pracuje na rizikovém pracovním místě (agenda Pracovní poměr - Pracovní místo).


=== Měsíční závěrky ===
=== Přepočty dovolené ===
Pokud měsíční závěrka
Přepočet nároku na dovolenou (např. při vyúčtování mzdy, změně údajů v pracovním poměru, které ovlivňují nárok na dovolenou; při měsíční závěrce) zapíše hodnotu následovně:


* Dodatková ŘD (rizika) = 5 * Koeficient (zaokrouhleno na půldny)
Podmínky:
:: Pracovní poměr na rizikovém pracovišti trvá po celý rok
:: Neexistuje ani jediný den v roce, který by se započítával do neodpracovaných dnů pro dovolenou


V opačném případě se zapíše:
* Dodatková ŘD (rizika) = 1/12 z ''Dodatková celoroční'' za každých v kalendářním roce 21 odpracovaných dnů na pracovním místě s indikací rizikového pracoviště


==== Odpracované dny pro dodatkovou dovolenou ====
Odpracované dny jsou uchovávány ve dvou položkách: aktuálního měsíce a celkem (úhrn za aktuální rok). Pro určení, zda je den započten mezi odpracované dny pro dodatkovou dovolenou, jsou rozhodné následující skutečnosti:


:: vykázaná mzdová položka a její nastavení: [[Mzdové položky - dny pro dovolenou]]
:: odpracovaná doba na pracovním místě s indikací rizikovosti - délka se posuzuje podle agendy Pracovní postup (datum od - datum do - nemusí být první resp. poslední den v měsíci).


2) Doplnit rozšiřující parametry (Nastavení - Rozšiřující parametry - Tlačítko 'Doplnit nové parametry').
<small>
:dovolena.odpr_dny_dod
:dovolena.odpr_dny_dod_akt
</small>


Úprava po těchto krocích bude funkční v případě, že nastavíte ve skupině '2 - Evidence prac. poměrů' nový rozšiřující parametr 'dov_dodat_vyp' na hodnotu 'r - Výpočet podle odpracované doby na rizikových pracovištích.'.
=== Výjimka - ruční zadání ===
Od té doby vždy, když se bude určovat nebo přepočítávat nárok na dovolenou (např. měsíční uzávěrka, vyúčtování mzdy nebo změna údajů v pracovním poměru, jež ovlivňuje nárok na dovolenou), se provede i výpočet dodatkové dovolené za práci na rizikových pracovních místech. Systém vždy zjistí, zda zaměstnanec na pracovním poměru má nárok na dodatkovou dovolenou za práci na rizikovém pracovním místě. Postup je následující:
Pokud se u vybraného zaměstnance chce určit výše dodatkové dovolené ručně bez přepočítávání, proveďte následující:


1) Při měsíční uzávěrce 12-tého měsíce se vyprázdní položky 'Dodatková celoroční' a 'Dodatková ŘD (rizika)'.
: ''Dodatková celoroční'' - vyprázdněte (případně nechejte prázdnou)
2) Při příležitostech z bodu 1) a výše popsaných podmínek (úprava db, nastavení rozšiřujícího parametru), se zjišťuje, zda pracovní poměr pracuje nebo bude pracovat pro aktuální pracovní rok na pracovním místě, které je označeno jako rizikové. Tedy POZOR: Je nutné u příslušných pracovních míst vyplnit vlastnost '51 - Rizikové pracoviště' na hodnotu 'Ano'. Pokud není takové místo nalezeno, systém pracuje jako doposud. Pokud je nalezeno, pokračuje se následovně:
: ''Dodatková ŘD (rizika)'' - vložte požadovanou hodnotu
3) Pokud je položka 'Dodatková celoroční' prázdná vygeneruje se do ní hodnota 5. Pokud není, bude další výpočet ignorován. Opět upozorňuji, že uzávěrka 12-tého měsíce tuto položku nejprve vyprázdní.
4) Pokud pracovní poměr na rizikovém pracovišti trvá po celý rok (nebo je naplánovaný na celý rok), a pokud neexistuje ani jediný den v roce, který se nezapočítává do neodpracovaných dnů pro dovolenou, pak je hodnota položky 'Dodatková ŘD (rizika)' rovna 5*koeficient pro dovolenou zaokrouhlený na půldny.
5) V případě, že bod 4) neplatí, je položka 'Dodatková ŘD (rizika)' vypočten jako 1/12 z položky 'Dodatková celoroční za každých, v kalendářním roce 21 odpracovaných dnů, na pracovním místě s indikací rizikového pracoviště.


== Odkazy ==
== Odkazy ==
 
* [[Dovolená]]
* § 215 ZP - Dodatková dovolená
* § 215 ZP - Dodatková dovolená

Verze z 6. 3. 2018, 18:01

Dodatková dovolená (výpočet podle odpracované doby na rizikovém pracovišti). Charakteristika:

Dodatkove-dovolene.png
  • Automatický výpočet nároku (počtu dnů) na dodatkovou dovolenou v závislosti na počtu odpracovaných dnů na rizikovém pracovišti.
  • Plný nárok "5" dnů v případě odpracování celého roku na rizikovém pracovišti.
  • Poměrný nárok na 1/12 za každých 21 odpracovaných dnů na rizikovém pracovišti.

Nastavení

Parametr

  • Dov dodat vyp (sk.2) - na hodnotu r - Výpočet podle odpracované doby na rizikových pracovištích

Pracovní místa

Pracovní místa klasifikovaná jako riziková musí mít ve svém popisu (pracovního místa) obsaženu vlastnost:

Funkcionalita

Roční uzávěrka

Měsíční uzávěrka 12-tého měsíce (z prosince do ledna) provede následující operace.

1. Vymazání

Vyprázdní se položky (doplní se hodnota null)

Dodatková celoroční a
Dodatková ŘD (rizika)

2. Nastavení

Pro každého (ze všech zpracovávaných) zaměstnanců dojde k nastavení:

Dodatková celoroční = 5 (dnů) - v případě, že zaměstnanec pracuje na rizikovém pracovním místě (agenda Pracovní poměr - Pracovní místo).

Přepočty dovolené

Přepočet nároku na dovolenou (např. při vyúčtování mzdy, změně údajů v pracovním poměru, které ovlivňují nárok na dovolenou; při měsíční závěrce) zapíše hodnotu následovně:

  • Dodatková ŘD (rizika) = 5 * Koeficient (zaokrouhleno na půldny)

Podmínky:

Pracovní poměr na rizikovém pracovišti trvá po celý rok
Neexistuje ani jediný den v roce, který by se započítával do neodpracovaných dnů pro dovolenou

V opačném případě se zapíše:

  • Dodatková ŘD (rizika) = 1/12 z Dodatková celoroční za každých v kalendářním roce 21 odpracovaných dnů na pracovním místě s indikací rizikového pracoviště

Odpracované dny pro dodatkovou dovolenou

Odpracované dny jsou uchovávány ve dvou položkách: aktuálního měsíce a celkem (úhrn za aktuální rok). Pro určení, zda je den započten mezi odpracované dny pro dodatkovou dovolenou, jsou rozhodné následující skutečnosti:

vykázaná mzdová položka a její nastavení: Mzdové položky - dny pro dovolenou
odpracovaná doba na pracovním místě s indikací rizikovosti - délka se posuzuje podle agendy Pracovní postup (datum od - datum do - nemusí být první resp. poslední den v měsíci).

dovolena.odpr_dny_dod
dovolena.odpr_dny_dod_akt

Výjimka - ruční zadání

Pokud se u vybraného zaměstnance chce určit výše dodatkové dovolené ručně bez přepočítávání, proveďte následující:

Dodatková celoroční - vyprázdněte (případně nechejte prázdnou)
Dodatková ŘD (rizika) - vložte požadovanou hodnotu

Odkazy

Citováno z „http://prirucky.ksprogram.cz/index.php?title=Pom17&oldid=32771“