Pom15: Porovnání verzí

Z Prirucky
(Stránka vyprázdněna)
Řádek 1: Řádek 1:
== Zobrazení ==
'''Menu:''' Nastavení - Nastavení docházky - Modely prac. doby-číselník


[[Image: P-doch-modely-ciselnik-seznam.png|590px]]
[[Image: P-doch-modely-ciselnik.png|590px]]
{| class="prettytable" cellpadding = "5" cellspacing = "0" border = "1"
|- style="background-color: #CCCCCC"
| '''Název položky'''
| '''Popis'''
|-
| '''Číslo'''
| Identifikační číslo modelu pracovní doby
|-
| '''Název'''
| Uživatelský název modelu pracovní doby (13 znaků)
|-
| '''Počátek směny'''
| rowspan="2"|Při automatickém generování docházky (tlačítko "Generovat podle kalendáře" v měsíční sumaci) systém doplní data u zaměstnance následovně:<br>
Začátek práce = ''počátek směny'' dle modelu pracovní doby (např. 6:00) <br>
Konec práce = ''počátek směny'' + délka směny pro konkrétní den zjištěná z plánu/harmonogramu (tj. např. 6:00 + 8:00 = 14:00 hod).
Položku ''konec směny'' v modelu pracovní doby standardně nevyplňujete. Pokud bude hodnota vyplněna, slouží jako povinné ukončení práce v zadanou hodinu pro daný model pracovní doby.<br>
Pokud je např. hodnota 18:00 hod a vypočtený konec práce je stanoven na 19:30 hod, systém tento konec "ořeže" pouze do 18:00 hod.
|-
| '''Konec směny'''
|-
| '''Délka přest.'''
| rowspan="3"|[[Portál-Docházka-Přestávky|Přestávky]]
|-
| '''Interval/čas přestávky'''
|-
| '''Způsob zadání intervalu/času přestávky'''
|-
| '''Ranní od'''
| Nastavení směny od (např. 06:00)
|-
| '''Odpol. od'''
| Nastavení směny od (např. 12:00)
|-
| '''Noční od'''
| Nastavení směny od (např. 22:00)
|-
| '''Nárok na odpol. přípl.'''
| výběr z hodnot '''ano, ne'''
|-
| '''Nárok na noční přípl.'''
| výběr z hodnot '''ano, ne'''
|-
| '''Nárok na příplatek za sobotu'''
| výběr z hodnot '''ano, ne'''
|-
| '''Nárok na příplatek za neděli'''
| výběr z hodnot '''ano, ne'''
|-
| '''Nárok na příplatek za svátek'''
| výběr z hodnot
* '''ano'''
* '''ne'''
* '''převádět, výběrem a na konci vyr.obd. proplácet'''. <small> Pokud je vybrána tato volba, pak se v měsíční sumaci zpřístupní rekapitulace odpracované doby ve svátek. Uživatel má možnost určovat počet hodin k proplacení, u zbývajících je možnost výběru za náhradní volno ve svátek. Prohlížení a určování hodin k proplacení se řídí přístupovými právy. Je třeba mít přiděleno právo "Docházka;Rozdělení práce ve svátek:prohlížení", případně "Docházka;Rozdělení práce ve svátek:editace". Systém kontroluje, zda obsluha nezadává do měsíční sumace více hodin, než na které má uživatel nárok. Položka "Náhradní volno ve svátek" musí být navedena v číselníku docházkových kódů s identifikací "Náhradní volno za svátek". Hodiny nevyčerpané za náhradné volno ve svátek a dosud neproplacené se budou převádět z měsíce do měsíce v rámci vyrovnávacího období pro přesčasy. V posledním měsíci vyrovnávacího období dojde k jejich automatickému proplacení. Přehled převedených hodin z minulého období je možno shlédnout v menu Docházka>>Převedené přesčasy.
|-
| '''Aut. svátek'''
| [[Portál-Docházka-Svátek|Svátek]]
|-
| '''Jedna stravenka po'''
| Počet hodin a minut, tj. doba, která je nutná k získání nároku na stravenku.
|-
| '''Druhá stravenka po'''
| Využívá se pro případ, že po určitém počtu odpracovaných hodin je nárok na dvě stravenky za směnu.
|-
| '''Kód stravného'''
| rowspan="2"|[[Portál-Docházka-Nárok na stravenky a stržení|Nárok na stravenky a stržení]]
|-
| '''Cena stravenky'''
|-
| '''Počet vyr. obd. pro přesčasy'''
| rowspan="3"|[[Portál-Docházka-Přesčasy|Nastavení přesčasů]]
|-
| '''Počáteční měsíc vyr. obd. pro přečasy'''
|-
| '''Hodiny nad fond'''
|-
| '''Vyrovnávací období'''
| Z předem definovaných algoritmů lze určit výpočet měsíčního či kvartálního fondu v Plánování směn. Vypočtené hodnoty se zobrazují v Plánování směn ve sloupcích Měsíční fond a Fond.
-'''ZÚ*poč.prac.dní(včetně sv.)''' - zákonný úvazek krát počet pracovních dní včetně svátků
-'''běžný kalendář''' - skutečný úvazek krát počet pracovních dní včetně svátků
|-
| '''Jednotka pro vyrovnávacího období'''
| Určuje jednotku pro vyrovnávací období.
|-
| '''Délka'''
| Určuje délku pro vyrovnávací období.
|-
| '''Počátek'''
| Určuje datumový počátek pro vyrovnávací období.
|-
| '''Import fondu do mezd'''
| Pokud je volba zatržena, pak se při zpracování docházky s následným převodem do mezd přenese plánovaný fond do individuálního kalendáře, který odpovídá vykázané době v docházce.
|-
| '''Generovat část dne'''
| Pokud je volba zatržena, tak se při generování docházky u dne, který je z části odpracován doplní automaticky zbývající část do pracovní doby zaměstnance.
|-
| '''Zakázat automatické generování'''
| Pokud je volba zatržena, tak u uživatelů s tímto modelem pracovní doby není možné vygenerovat odpracovanou dobu prostřednictvím agendy "Automatické generování" (menu: Docházka - Automatické generování).
|-
| '''Nevyužívat schvalovací proces'''
|
|-
| '''Kód pro generování'''
| Je možné nastavit jaká docházková položka se bude generovat pro konkrétní model pracovní doby.<br>
Pokud hodnota položky není vyplěna, tak se v měsíční sumaci po stisknutí tlačítka "Generovat podle kalendáře" vygeneruje docházková položka s identifikací "příchod".<br>
Pokud je hodnota položky vyplněna kódem docházkové položky, tak se v měsíční sumaci po stisknutí tlačítka "Generovat podle kalnedáře" vygeneruje právě tato docházková položka.
|-
| '''Implicitní model'''
| Jeden z modelů pracovní doby by měl být nastaven (zatržen) jako implicitní. To znamená, že pokud zaměstnanci striktně nepřiřadíte model pracovní doby, bude mu přiřazen tento tzv. implicitní.
|}
== Přístupová práva ==
'''Menu:''' Nastavení - [[Portál-Práva|Práva]] - Role-Akce
* Nastavení;Nastavení docházky;Modely prac. doby-číselník:editace
* Nastavení;Nastavení docházky;Modely prac. doby-číselník:prohlížení
<div style="text-align:center">[[Portál-Docházka-Nastavení|Zpět]] | [[Modely pracovní doby - zaměstnanci|Modely prac. doby - zaměstnanci]]</div>
<!-- STARÁ VERZE
== Modely pracovní doby ==
'''Menu:''' Nastavení/Nastavení docházky/Modely prac.doby - číselník
[[Image: P-doch-modely-ciselnik.png|200px|right]]
* '''Implicitní model'''
Jeden z modelů pracovní doby by měl být nastaven (zatržen) jako implicitní. To znamená, že pokud zaměstnanci striktně nepřiřadíte model pracovní doby, bude mu použit tento tzv. implicitní.
* '''Import fondu do mezd'''
Pokud je volba zatržena, pak se při zpracování docházky s následným převodem do mezd přenese plánovaný fond do individuálního kalendáře, který odpovídá vykázané době v docházce.
=== Intervalové zadávání docházky ===
Následující položky jsou důležité jen pro intervalové zadávání docházky:
* '''Nárok na příplatek za odpolední'''
* '''Nárok na příplatek za noční'''
* '''Nárok na příplatek za sobotu'''
* '''Nárok na příplatek za neděli'''
* '''Nárok na příplatek za svátek'''
'''Položky využívané pro automatické generování docházky'''
* '''Počátek směny'''
* '''Konec směny''' (standardně nevyplňujete)
Při automatickém generování docházky systém doplní data u zaměstnance následovně <br>
Začátek práce = ''počátek směny'' dle modelu pracovní doby (např. 6:00) <br>
Konec práce = ''počátek směny'' + délka směny pro konkrétní den zjištěná z plánu/harmonogramu (tj. např. 6:00 + 8:00 = 14:00 hod).
Položku ''konec směny'' v modelu pracovní doby standardně nevyplňujete. Pokud bude hodnota vyplněna, slouží jako povinné ukončení práce v zadanou hodinu pro daný model pracovní doby. Pokud je např. hodnota 18:00 hod a vypočtený konec práce je stanoven na 19:30 hod, systém tento konec "ořeže" pouze do 18:00 hod.
* '''Aut. svátek''' [[Portál-Docházka-Svátek|Svátek]]
* '''Způsob zadání intervalu/času přestávky'''
* '''Interval/Čas přestávky'''
* '''Délka přestávky''' [[Portál-Docházka-Přestávky|Přestávky]]
* '''Počet vyr. obd. pro přesčasy''' - zadá se počet vyrovnávacích období
* '''Počáteční měsíc vyr. obd. pro přesčasy''' - zadá se počáteční měsíc číslicí (např. duben = 4)
* '''Ranní od''' - nastavení směny od
* '''Odpol. od''' - nastavení směny od
* '''Noční od''' - nastavení směny od
* '''jedna stravenka po''' - '''hod''' a '''min''' - počet hodin a minut, tj. doba, která je nutná k získání nároku na stravenku
* '''druhá stravenka po''' - '''hod''' a '''min''' - využívá se pro případ, že po určitém počtu odpracovaných hodin je nárok na dvě stravenky za směnu.
Více viz zde: [[Portál-Docházka-Nárok na stravenky a stržení|Nárok na stravenky a stržení]]
<div style="text-align:center">[[Portál-Docházka-Nastavení|Zpět]] | [[Modely pracovní doby - zaměstnanci|Modely prac. doby - zaměstnanci]]</div>
-->

Verze z 5. 6. 2017, 13:35

Zobrazení

Menu: Nastavení - Nastavení docházky - Modely prac. doby-číselník

P-doch-modely-ciselnik-seznam.png

P-doch-modely-ciselnik.png

Název položky Popis
Číslo Identifikační číslo modelu pracovní doby
Název Uživatelský název modelu pracovní doby (13 znaků)
Počátek směny Při automatickém generování docházky (tlačítko "Generovat podle kalendáře" v měsíční sumaci) systém doplní data u zaměstnance následovně:

Začátek práce = počátek směny dle modelu pracovní doby (např. 6:00)
Konec práce = počátek směny + délka směny pro konkrétní den zjištěná z plánu/harmonogramu (tj. např. 6:00 + 8:00 = 14:00 hod).

Položku konec směny v modelu pracovní doby standardně nevyplňujete. Pokud bude hodnota vyplněna, slouží jako povinné ukončení práce v zadanou hodinu pro daný model pracovní doby.
Pokud je např. hodnota 18:00 hod a vypočtený konec práce je stanoven na 19:30 hod, systém tento konec "ořeže" pouze do 18:00 hod.

Konec směny
Délka přest. Přestávky
Interval/čas přestávky
Způsob zadání intervalu/času přestávky
Ranní od Nastavení směny od (např. 06:00)
Odpol. od Nastavení směny od (např. 12:00)
Noční od Nastavení směny od (např. 22:00)
Nárok na odpol. přípl. výběr z hodnot ano, ne
Nárok na noční přípl. výběr z hodnot ano, ne
Nárok na příplatek za sobotu výběr z hodnot ano, ne
Nárok na příplatek za neděli výběr z hodnot ano, ne
Nárok na příplatek za svátek výběr z hodnot
  • ano
  • ne
  • převádět, výběrem a na konci vyr.obd. proplácet. Pokud je vybrána tato volba, pak se v měsíční sumaci zpřístupní rekapitulace odpracované doby ve svátek. Uživatel má možnost určovat počet hodin k proplacení, u zbývajících je možnost výběru za náhradní volno ve svátek. Prohlížení a určování hodin k proplacení se řídí přístupovými právy. Je třeba mít přiděleno právo "Docházka;Rozdělení práce ve svátek:prohlížení", případně "Docházka;Rozdělení práce ve svátek:editace". Systém kontroluje, zda obsluha nezadává do měsíční sumace více hodin, než na které má uživatel nárok. Položka "Náhradní volno ve svátek" musí být navedena v číselníku docházkových kódů s identifikací "Náhradní volno za svátek". Hodiny nevyčerpané za náhradné volno ve svátek a dosud neproplacené se budou převádět z měsíce do měsíce v rámci vyrovnávacího období pro přesčasy. V posledním měsíci vyrovnávacího období dojde k jejich automatickému proplacení. Přehled převedených hodin z minulého období je možno shlédnout v menu Docházka>>Převedené přesčasy.
Aut. svátek Svátek
Jedna stravenka po Počet hodin a minut, tj. doba, která je nutná k získání nároku na stravenku.
Druhá stravenka po Využívá se pro případ, že po určitém počtu odpracovaných hodin je nárok na dvě stravenky za směnu.
Kód stravného Nárok na stravenky a stržení
Cena stravenky
Počet vyr. obd. pro přesčasy Nastavení přesčasů
Počáteční měsíc vyr. obd. pro přečasy
Hodiny nad fond
Vyrovnávací období Z předem definovaných algoritmů lze určit výpočet měsíčního či kvartálního fondu v Plánování směn. Vypočtené hodnoty se zobrazují v Plánování směn ve sloupcích Měsíční fond a Fond.

-ZÚ*poč.prac.dní(včetně sv.) - zákonný úvazek krát počet pracovních dní včetně svátků

-běžný kalendář - skutečný úvazek krát počet pracovních dní včetně svátků

Jednotka pro vyrovnávacího období Určuje jednotku pro vyrovnávací období.
Délka Určuje délku pro vyrovnávací období.
Počátek Určuje datumový počátek pro vyrovnávací období.
Import fondu do mezd Pokud je volba zatržena, pak se při zpracování docházky s následným převodem do mezd přenese plánovaný fond do individuálního kalendáře, který odpovídá vykázané době v docházce.
Generovat část dne Pokud je volba zatržena, tak se při generování docházky u dne, který je z části odpracován doplní automaticky zbývající část do pracovní doby zaměstnance.
Zakázat automatické generování Pokud je volba zatržena, tak u uživatelů s tímto modelem pracovní doby není možné vygenerovat odpracovanou dobu prostřednictvím agendy "Automatické generování" (menu: Docházka - Automatické generování).
Nevyužívat schvalovací proces
Kód pro generování Je možné nastavit jaká docházková položka se bude generovat pro konkrétní model pracovní doby.

Pokud hodnota položky není vyplěna, tak se v měsíční sumaci po stisknutí tlačítka "Generovat podle kalendáře" vygeneruje docházková položka s identifikací "příchod".
Pokud je hodnota položky vyplněna kódem docházkové položky, tak se v měsíční sumaci po stisknutí tlačítka "Generovat podle kalnedáře" vygeneruje právě tato docházková položka.

Implicitní model Jeden z modelů pracovní doby by měl být nastaven (zatržen) jako implicitní. To znamená, že pokud zaměstnanci striktně nepřiřadíte model pracovní doby, bude mu přiřazen tento tzv. implicitní.

Přístupová práva

Menu: Nastavení - Práva - Role-Akce

  • Nastavení;Nastavení docházky;Modely prac. doby-číselník:editace
  • Nastavení;Nastavení docházky;Modely prac. doby-číselník:prohlížení



Citováno z „http://prirucky.ksprogram.cz/index.php?title=Pom15&oldid=31370“