Pom20: Porovnání verzí
| Řádek 21: | Řádek 21: | ||
<small> Data jsou uložena v db tabulkách sko_ind_plan a sko_ind_plan_telo (automatické vyhodnocení získaných osvědčení je indikováno sloupcem "dny_trvani", který je prázdný a "splneno", který má hodnotu 'a') </small> | <small> Data jsou uložena v db tabulkách sko_ind_plan a sko_ind_plan_telo (automatické vyhodnocení získaných osvědčení je indikováno sloupcem "dny_trvani", který je prázdný a "splneno", který má hodnotu 'a') </small> | ||
* Evidence získaných osvědčení (školení) eviduje počet dnů. Dny se do umístění přenesou u již zaevidovaných získaných osvědčení z agendy školení. Tato akce se provede při otevření okna evidence vzdělávání nebo okna školících akcí. | * Evidence získaných osvědčení (školení) eviduje počet dnů. Dny se do umístění přenesou u již zaevidovaných získaných osvědčení z agendy školení. Tato akce se provede při otevření okna evidence vzdělávání nebo okna školících akcí. | ||
| Řádek 34: | Řádek 26: | ||
* Možnost evidování pouze celkového počtu dnů za indiv.plán je zapracována do sestavy PV012/A a do sestavy PV108 - Individuální plán vzdělávání. | * Možnost evidování pouze celkového počtu dnů za indiv.plán je zapracována do sestavy PV012/A a do sestavy PV108 - Individuální plán vzdělávání. | ||
* Sestava PV108 - Individuální plán vzdělávání - jednotlivé položky jsou rozšířeny na dva řádky, takže mohou pojmout více informací. Vzhledem k orámování jednoltivých položek nelze použít dynamickou výšku položek. <br> | * Sestava PV108 - Individuální plán vzdělávání - jednotlivé položky jsou rozšířeny na dva řádky, takže mohou pojmout více informací. Vzhledem k orámování jednoltivých položek nelze použít dynamickou výšku položek. <br> | ||
<!-- pro KU Zlín - M.Riedel 07/2013 --> | <!-- pro KU Zlín - M.Riedel 07/2013 --> | ||
| Řádek 42: | Řádek 33: | ||
Kvalifikační karta - do celkového součtu dní nepočítá dny z osvědčení získaných prostřednictvím systému dílčích osvědčení. | Kvalifikační karta - do celkového součtu dní nepočítá dny z osvědčení získaných prostřednictvím systému dílčích osvědčení. | ||
== Sestava - Přehled za období včetně akreditace == | == Sestavy == | ||
<small>Menu: PIS > Vzdělávání > Sestavy </small> | |||
=== Individuální plány vzdělávání === | |||
[[Image: S-PV012A.png|370px]] | |||
[[Image: S-PV012B.png|300px]] | |||
[[Image: S-PV012C.png|300px]] | |||
=== Dohled nad splněním === | |||
Podmínky: | |||
: osvědčení má v číselníku vyplněnu indikaci ''Dohled nad splněním'' = ''Ano'' a vyplněnu lhůtu (počet měsíců). | |||
: existuje požadavek na toto osvědčení pro zaměstnance (v jeho popisu pracovního místa nebo individuálním požadavku) | |||
[[Image: S-PV013.png|450px]] | |||
<!-- pro Město Most, Kraj Vysočina --> | |||
=== Sestava - Přehled za období včetně akreditace === | |||
* [[Přehled za období včetně akreditace (sestava)]] | * [[Přehled za období včetně akreditace (sestava)]] | ||
Verze z 6. 12. 2016, 12:16
Vzdělávání (rozpočtové organizace)
Nastavení
Je potřeba jednorázově nastavit parametr
Funkcionalita
Jsou rozšířeny volby v menu: PIS-Vzdělávání-Číselníky-Osvědčení. Individuální plány zaměstnance se zadávají v menu: PIS-Vzdělávání-Evidence vzdělávání-Individuální plány.
- Horní část - hlavička - zadává se (vložením nového záznamu a vyplněním údajů)
- spodní část - zde je možné vkládat nové řádky nebo mazat řádky. Je výhodné na začátku využít tlačítka "Vložit údaje z požadavků", po jehož stisku se automaticky doplní ta osvědčení, která jsou v požadavcích (v popisu pracovního místa zaměstnance nebo individuálních požadavcích ve Vzdělávání) - ovšem jenom ta, která mají v číselníku osvědčení vyplněnu položku "souvislost s individuálním plánem" na hodnotu "Ano-plnit do indiv.plánu" nebo "Ano-vyšší souvislost-platnost do = konec období akt.ind.plánu").
Ke každému řádku ve spodní části (osvědčení) je možno doplnit v režimu Editace poznámku.
IndPlan_AutHodn (sk.10) Standardní (doporučovaná) hodnota parametru = "ano" = Automatické vyhodnocování splnění jednotlivých školení zahrnutých do individuálních plánu vzdělávání podle údajů v evidenci získaných osvědčení. Pokud je hodnota parametru = "ne", uživatel má možnost v režimu "Editace" měnit pole "splnění" a "počty dnů".
V uvedeném obrázku je nastaven parametr "IndPlan_AutHodn" na hodnotu "Ano". Požadované počty dnů je zde možno vyplnit, ale skutečné počty dnů jsou needitovatelné - jsou vyplněny automaticky systémem - ze získaných osvědčení v agendě "Školicí akce" (hlavička, pole "celkem dnů").
Data jsou uložena v db tabulkách sko_ind_plan a sko_ind_plan_telo (automatické vyhodnocení získaných osvědčení je indikováno sloupcem "dny_trvani", který je prázdný a "splneno", který má hodnotu 'a')
- Evidence získaných osvědčení (školení) eviduje počet dnů. Dny se do umístění přenesou u již zaevidovaných získaných osvědčení z agendy školení. Tato akce se provede při otevření okna evidence vzdělávání nebo okna školících akcí.
- Hlavička individuálních plánů umožňuje evidovat též položky: poznámka a celkový počet dnů za celý plán (namísto evidence dílčích dnů).
- Možnost evidování pouze celkového počtu dnů za indiv.plán je zapracována do sestavy PV012/A a do sestavy PV108 - Individuální plán vzdělávání.
- Sestava PV108 - Individuální plán vzdělávání - jednotlivé položky jsou rozšířeny na dva řádky, takže mohou pojmout více informací. Vzhledem k orámování jednoltivých položek nelze použít dynamickou výšku položek.
Vyhodnocování školících akcí v části zápisu osvědčení získaného pomocí splnění podmínky získání dílčích osvědčení: Pokud je u osvědčení v číselníku zapsáno, že jej lze získat pomocí dosažení určitého počtu dnů zapsaného v aktuál.indiv.plánu a účastník získá na daných dílčích osvědčeních alespoň půlden, tak se provede zápis osvědčení získaného pomocí systému dosažení formou dílčích osvědčení i přesto, že dané osvědčení nemá v akt.indiv. plánu požadované dny, ale tyto jsou zadefinovány kumulativně pro celý plán.
Kvalifikační karta - do celkového součtu dní nepočítá dny z osvědčení získaných prostřednictvím systému dílčích osvědčení.
Sestavy
Menu: PIS > Vzdělávání > Sestavy
Individuální plány vzdělávání
Dohled nad splněním
Podmínky:
- osvědčení má v číselníku vyplněnu indikaci Dohled nad splněním = Ano a vyplněnu lhůtu (počet měsíců).
- existuje požadavek na toto osvědčení pro zaměstnance (v jeho popisu pracovního místa nebo individuálním požadavku)
