Pom17: Porovnání verzí
Z Prirucky
| Řádek 12: | Řádek 12: | ||
| Zůstatek (hod) | | Zůstatek (hod) | ||
|- | |- | ||
| Běžný kalendář || <center>20</center> ||<center>8</center>||<center>4</center>||<center>1</center>||<center>12</center>||<center>160</center>||<center>11</center>||<center>88</center> | | Běžný kalendář || <center>20</center> ||<center>8</center>||style="background-color:#7fffd4"|<center>4</center>||style="background-color:#7fffd4"|<center>1</center>||style="background-color:#7fffd4"|<center>12</center>||<center>160</center>||<center>11</center>||style="background-color:gold"|<center>88</center> | ||
|- | |- | ||
| Cyklický kalendář, dov_narok_roz = n, dov_cerp_prep = Ano||<center>13,5</center>||<center>12</center>||<center>2,5</center>||<center>0,5</center>||<center>8</center>||<center>162</center>||<center>7,5</center>||<center>90</center> | | Cyklický kalendář, dov_narok_roz = n, dov_cerp_prep = Ano||<center>13,5</center>||<center>12</center>||style="background-color:#7fffd4"|<center>2,5</center>||style="background-color:#7fffd4"|<center>0,5</center>||style="background-color:#7fffd4"|<center>8</center>||<center>162</center>||<center>7,5</center>||style="background-color:gold"|<center>90</center> | ||
|- | |- | ||
| Cyklický kalendář, dov_narok_roz = a, dov_cerp_prep = Ne||<center>13,5</center>||<center>12</center>||<center>4</center>||<center>1</center>||<center>12</center>||<center>162</center>||<center>4,5</center>||<center>54</center> | | Cyklický kalendář, dov_narok_roz = a, dov_cerp_prep = Ne||<center>13,5</center>||<center>12</center>||style="background-color:#7fffd4"|<center>4</center>||style="background-color:#7fffd4"|<center>1</center>||style="background-color:#7fffd4"|<center>12</center>||<center>162</center>||<center>4,5</center>||style="background-color:gold"|<center>54</center> | ||
|} | |} | ||
Z příkladu je vidět, že nepřepočtení dnů ''z min.roku'', ''krácená'', ''čerpaná'' způsobí "poškození" zaměstnance (v jiném případu by to mohlo být opačně, tj. "poškození" firmy) ve výsledku zůstatku dovolené. | |||
* ''Běžný kalendář - skutečný úvazek = 8 hod. Za tři týdny (21 kalendářních dnů) je 120 pracovních hodin.'' | |||
* ''Cyklický kalendář - délka 21 kalendářních dnů, 10 pracovních dnů po 12 hodinách = 120 hod.'' | |||
Verze z 28. 11. 2016, 13:00
| Nastavení | Nárok letos (dny) | Skut.úvazek | Z min.roku (dny) | Krácená (dny) | Čerpaná (dny) | Nárok letos (hod) | Zůstatek (dny) | Zůstatek (hod) |
| Běžný kalendář | ||||||||
| Cyklický kalendář, dov_narok_roz = n, dov_cerp_prep = Ano | ||||||||
| Cyklický kalendář, dov_narok_roz = a, dov_cerp_prep = Ne |
Z příkladu je vidět, že nepřepočtení dnů z min.roku, krácená, čerpaná způsobí "poškození" zaměstnance (v jiném případu by to mohlo být opačně, tj. "poškození" firmy) ve výsledku zůstatku dovolené.
- Běžný kalendář - skutečný úvazek = 8 hod. Za tři týdny (21 kalendářních dnů) je 120 pracovních hodin.
- Cyklický kalendář - délka 21 kalendářních dnů, 10 pracovních dnů po 12 hodinách = 120 hod.
