Pom12: Porovnání verzí
Z Prirucky
| Řádek 1: | Řádek 1: | ||
'''Přepnutí podniku (KS portál)''' je umožněno uživateli, který je zadán ve více podnicích [[více IČ]] databáze (je zaměstnancem více společností). | '''Přepnutí podniku (KS portál)''' je umožněno uživateli, který je zadán ve více podnicích [[více IČ]] databáze (je zaměstnancem více společností). | ||
== Přihlášení vs. přepnutí == | |||
Rozlišuje se: | Rozlišuje se: | ||
* <u>'''Odhlášení'''</u> se z jednoho podniku <u>'''a přihlášení'''</u> do jiného podniku - platí pro případ, kdy je přihlašovací '''login''' uživatele zadán '''pro každý podnik''' samostatně. | * <u>'''Odhlášení'''</u> se z jednoho podniku <u>'''a přihlášení'''</u> do jiného podniku - platí pro případ, kdy je přihlašovací '''login''' uživatele zadán '''pro každý podnik''' samostatně. | ||
* <u>'''Přepnutí'''</u> - platí pro případy, kdy má zaměstnanec stanoven '''login jen pro jeden podnik'''. Upozornění: uživateli po přepnutí do druhého zůstávají '''přístupné''' položky '''menu''' (práva) '''stejné jako ve výchozím podniku!''' Z tohoto důvodu je v některých případech účelnější využití prvního způsobu (více loginů - přihlašování a odhlašování). | * <u>'''Přepnutí'''</u> - platí pro případy, kdy má zaměstnanec stanoven '''login jen pro jeden podnik'''. Upozornění: uživateli po přepnutí do druhého zůstávají '''přístupné''' položky '''menu''' (práva) '''stejné jako ve výchozím podniku!''' Z tohoto důvodu je v některých případech účelnější využití prvního způsobu (více loginů - přihlašování a odhlašování). | ||
== Přepnutí == | |||
Přepnutí provedete tak, že kliknete na název podniku | |||
[[Image: Prepnuti-podniku-portal-1.png]] | [[Image: Prepnuti-podniku-portal-1.png]] | ||
a poté se objeví výběrový prvek pro přepnutí do jiného podniku. Kliknutím si vyberete požadovaný podnik. | |||
[[Image: Prepnuti-podniku-portal-2.png]] | [[Image: Prepnuti-podniku-portal-2.png]] | ||
== Podmínky == | |||
Při hledání množiny přístupných podniků (pro přepnutí) se zjišťují následující podmínky | |||
* '''identifikace téže osoby''' v podnicích | |||
* '''zavedený/nezavedený login''' | |||
* '''aktivní/ukončený pracovní poměr''' | |||
Pokud je zaměstnanec obsažen ve více podnicích, má v každém různé osobní číslo. Je potřeba tedy nalézt tutéž osobu i v jiných podnicích. | |||
Podmínky pro nalezení shodného zaměstnance: | |||
# Jedná se o [[více IČ]] databázi. | |||
# Existují "zaměstnanci" se '''stejným rodným číslem'''. Toto rodné číslo nesmí být menší než 9 znaků. | |||
# Musí se '''shodovat jména''' "zaměstnanců". | |||
# Do seznamu jsou zařazeny údaje "zaměstnanců", kteří jsou v jiném podniku než aktuálné přihlášený zaměstnanec. | |||
# Pokud je '''RČ = 9 znaků''', budou do seznamu zařazeny údaje "zaměstnanců", kteří mají '''shodné OP''' (občanský průkaz) '''nebo ČP''' (číslo pasu) s aktuálné přihlášeným zam. <small>Zaměstnanci agentur, cizinci, apod. nemusí mít vyplněné jednoznačně rodné číslo.</small> | |||
# Do seznamu jsou zařazeny pouze údaje "zaměstnanců", kteří '''nemají nastaven login''' do KS portálu <small>(uživatelé KS portálu, Login z evidence zam., AD, EOS, ...).</small> <!-- EOS: Zlínský kraj--> | |||
# Zda bude umožněno přepnutí i do podniku, v němž již je pracovní poměr zaměstnance ukončen, určuje parametr: [[PrepnutiPodniku]] | |||
== Odkazy == | |||
* [[PrepnutiPodniku]] | |||
* [[více IČ]] | |||
* [[Ovládání aplikace]] | |||
Verze z 15. 3. 2016, 11:34
Přepnutí podniku (KS portál) je umožněno uživateli, který je zadán ve více podnicích více IČ databáze (je zaměstnancem více společností).
Přihlášení vs. přepnutí
Rozlišuje se:
- Odhlášení se z jednoho podniku a přihlášení do jiného podniku - platí pro případ, kdy je přihlašovací login uživatele zadán pro každý podnik samostatně.
- Přepnutí - platí pro případy, kdy má zaměstnanec stanoven login jen pro jeden podnik. Upozornění: uživateli po přepnutí do druhého zůstávají přístupné položky menu (práva) stejné jako ve výchozím podniku! Z tohoto důvodu je v některých případech účelnější využití prvního způsobu (více loginů - přihlašování a odhlašování).
Přepnutí
Přepnutí provedete tak, že kliknete na název podniku
a poté se objeví výběrový prvek pro přepnutí do jiného podniku. Kliknutím si vyberete požadovaný podnik.
Podmínky
Při hledání množiny přístupných podniků (pro přepnutí) se zjišťují následující podmínky
- identifikace téže osoby v podnicích
- zavedený/nezavedený login
- aktivní/ukončený pracovní poměr
Pokud je zaměstnanec obsažen ve více podnicích, má v každém různé osobní číslo. Je potřeba tedy nalézt tutéž osobu i v jiných podnicích.
Podmínky pro nalezení shodného zaměstnance:
- Jedná se o více IČ databázi.
- Existují "zaměstnanci" se stejným rodným číslem. Toto rodné číslo nesmí být menší než 9 znaků.
- Musí se shodovat jména "zaměstnanců".
- Do seznamu jsou zařazeny údaje "zaměstnanců", kteří jsou v jiném podniku než aktuálné přihlášený zaměstnanec.
- Pokud je RČ = 9 znaků, budou do seznamu zařazeny údaje "zaměstnanců", kteří mají shodné OP (občanský průkaz) nebo ČP (číslo pasu) s aktuálné přihlášeným zam. Zaměstnanci agentur, cizinci, apod. nemusí mít vyplněné jednoznačně rodné číslo.
- Do seznamu jsou zařazeny pouze údaje "zaměstnanců", kteří nemají nastaven login do KS portálu (uživatelé KS portálu, Login z evidence zam., AD, EOS, ...).
- Zda bude umožněno přepnutí i do podniku, v němž již je pracovní poměr zaměstnance ukončen, určuje parametr: PrepnutiPodniku
