|
|
| Řádek 1: |
Řádek 1: |
| '''Penzijní připojištění (VIVA)''' je '''zákaznická úprava''' pro automatický výpočet částky příspěvku na penzijní připojištění.
| |
|
| |
|
| == Požadavek ==
| |
| Příspěvek firmy je stanoven pevnou měsíční částkou, jejíž výše se odvíjí od odpracovaných roků zaměstnance ve společnosti.
| |
| Algoritmus:
| |
| * Do 3 roků - bez nároku
| |
| * 3 roky a více - 300 Kč měsíčně
| |
| * 6 let a více - 400 Kč měsíčně
| |
| * 10 let a více - 500 Kč měsíčně
| |
|
| |
| Vlastní srážka zaměstnance je libovolná.
| |
| Je požadavek na automatický výpočet částky systémem.
| |
|
| |
| == Zpracování ==
| |
| <small>Menu: Evidence > Evidence zaměstnanců / Penzijní a životní </small>
| |
|
| |
| Pokud zde bude mít zaměstnanec zadán záznam - přičemž nerozhoduje zde přiznaná částka (může být rovna 0), pak systém přizná částku při výpočtu automaticky podle odpracovaných let.
| |
|
| |
| Odpracované roky jsou zjišťovány jako rozdíl mezi datem nástupu ([[Osobní údaje]]) a aktuálním měsícem zpracování mezd (poslední den).
| |
|
| |
| == Odkazy ==
| |
| * [[Zákaznické speciality]]
| |
| * [[Účetnictví VIVA]]
| |
| * [[Registr ukazatelů]]
| |
