Pom12: Porovnání verzí
Z Prirucky
(Stránka vyprázdněna) |
|||
| Řádek 1: | Řádek 1: | ||
'''zakonodm (sk.12)''' je [[Rozšiřující parametry|parametr]] určující typ organizace. | |||
== Funkcionalita == | |||
{|border="1" cellpadding="3" cellspacing="0" | |||
|- | |||
! scope="row"| Kód | |||
| zakonodm | |||
|- | |||
! scope="row"| Název | |||
| *** Zákon, kterým se řídí odměňování v organizaci (o mzdě/o platu) | |||
|- | |||
! scope="row"| Rozsah | |||
| '''M - zákon o mzdě''' | |||
P - zákon o platu | |||
|- | |||
! scope="row"| Popis | |||
| | |||
|} | |||
== Odkazy == | |||
* [[typ_org (sk.12)]] | |||
* [[Data pro ISPV (Trexima)]] - [[Slovenská aplikace]] | |||
__NOTOC__ | |||
Verze z 19. 11. 2015, 14:48
zakonodm (sk.12) je parametr určující typ organizace.
Funkcionalita
| Kód | zakonodm |
|---|---|
| Název | *** Zákon, kterým se řídí odměňování v organizaci (o mzdě/o platu) |
| Rozsah | M - zákon o mzdě
P - zákon o platu |
| Popis |
Odkazy
