Portál-Docházka-Cyklický kalendář: Porovnání verzí
| (Nejsou zobrazeny 4 mezilehlé verze od 2 dalších uživatelů.) | |||
| Řádek 1: | Řádek 1: | ||
<!-- Zpracováno pro firmu: Hoffmann Czech Republic, s.r.o. Frýdek-Místek --> | |||
Níže je uveden příklad pořízení docházky zaměstnance pracujícího na cyklickém kalendáři. Navíc cyklický kalendář nezachovává stejnou délku směny pro všechny dny cyklu a uživatel má '''požadavek na proplácení dovolené průměrnou délkou směny''', kterou sám určí (v daném případě 10 hodin). Protože bude docházet k úpravám hodin dovolené při pořizování oproti plánovaným hodinám cyklického kalendáře, není možno provádět automatický dopočet (nebyly by správně hodiny základní mzdy), ale je '''nutno importovat''' z docházky také pořízenou '''odpracovanou dobu''' (především hodiny). | Níže je uveden příklad pořízení docházky zaměstnance pracujícího na cyklickém kalendáři. Navíc cyklický kalendář nezachovává stejnou délku směny pro všechny dny cyklu a uživatel má '''požadavek na proplácení dovolené průměrnou délkou směny''', kterou sám určí (v daném případě 10 hodin). Protože bude docházet k úpravám hodin dovolené při pořizování oproti plánovaným hodinám cyklického kalendáře, není možno provádět automatický dopočet (nebyly by správně hodiny základní mzdy), ale je '''nutno importovat''' z docházky také pořízenou '''odpracovanou dobu''' (především hodiny). | ||
| Řádek 12: | Řádek 14: | ||
* '''Skutečný úvazek''' je nastaven na 10 hodin (to je uživatelem stanovená průměrná délka směny pro proplácení dovolené). Pokud by nebyla takto nastavena, negenerovaly by se správně dny dovolené u záznamů importovaných z docházky. | * '''Skutečný úvazek''' je nastaven na 10 hodin (to je uživatelem stanovená průměrná délka směny pro proplácení dovolené). Pokud by nebyla takto nastavena, negenerovaly by se správně dny dovolené u záznamů importovaných z docházky. | ||
* '''Základní mzda''' importovaná z docházky bude systémem vygenerována na kód 111, 112, 121 nebo 122, a to dle typu prac.kategorie a typu mzdy. | * '''Základní mzda''' importovaná z docházky bude systémem vygenerována na kód 111, 112, 121 nebo 122, a to dle typu prac.kategorie a typu mzdy. | ||
* '''Kalendář''' tj. typ kalendáře a konkrétní rozvrh je zadán ve standardní aplikaci, v této agendě Pracovní poměr. Portál po tomto přiřazení může identifikovat konkrétní rozpisy směn pro jednotlivé dny. | |||
'''4/ Zadání docházky na portále''' <br> | '''4/ Zadání docházky na portále''' <br> | ||
| Řádek 17: | Řádek 20: | ||
* D-h - zadávají se hodiny (z důvodu požadavku vykázání jiného počtu hodin pro proplacení dovolené, než je počet plánovaných hodin dne) | * D-h - zadávají se hodiny (z důvodu požadavku vykázání jiného počtu hodin pro proplacení dovolené, než je počet plánovaných hodin dne) | ||
* P+, S-N - uživatel zadává hodiny. <br> | * P+, S-N - uživatel zadává hodiny. <br> | ||
Pokud uživatel v některém dni zadá kód, musí doplnit celý den ručně (např. odpracovanou dobu). Pro ostatní dny může použít tlačítko, které automaticky doplní docházku ( | Pokud uživatel v některém dni zadá kód, musí doplnit celý den ručně (např. odpracovanou dobu). Pro ostatní dny může použít tlačítko, které automaticky doplní docházku (pro plánované pracovní dny a hodiny doplní odpracovanou dobu - přičemž plánované dny a hodiny jsou v tomto případě dny a hodiny cyklického kalendáře přiřazeného ve standardní aplikaci, v agendě Pracovní poměr). | ||
'''5/ Parametry docházky''' <br> | '''5/ Parametry docházky''' <br> | ||
| Řádek 73: | Řádek 76: | ||
[[Portál-Docházka| | <div style="text-align:center">[[Příručka KS Portál|Zpět]] | [[Portál-Docházka-Ostatní|Ostatní]]</div> | ||
Aktuální verze z 24. 4. 2014, 14:36
Níže je uveden příklad pořízení docházky zaměstnance pracujícího na cyklickém kalendáři. Navíc cyklický kalendář nezachovává stejnou délku směny pro všechny dny cyklu a uživatel má požadavek na proplácení dovolené průměrnou délkou směny, kterou sám určí (v daném případě 10 hodin). Protože bude docházet k úpravám hodin dovolené při pořizování oproti plánovaným hodinám cyklického kalendáře, není možno provádět automatický dopočet (nebyly by správně hodiny základní mzdy), ale je nutno importovat z docházky také pořízenou odpracovanou dobu (především hodiny).
Obrázky jsou uvedeny pod textem ve stejném pořadí.
1/ Cyklus pro cyklický rozvrh. Je patrné, že není zachována stejná délka směny.
2/ Cyklický rozvrh. Je vidět rozpis směn pro 2012/01.
3/ Pracovní poměr
- Skutečný úvazek je nastaven na 10 hodin (to je uživatelem stanovená průměrná délka směny pro proplácení dovolené). Pokud by nebyla takto nastavena, negenerovaly by se správně dny dovolené u záznamů importovaných z docházky.
- Základní mzda importovaná z docházky bude systémem vygenerována na kód 111, 112, 121 nebo 122, a to dle typu prac.kategorie a typu mzdy.
- Kalendář tj. typ kalendáře a konkrétní rozvrh je zadán ve standardní aplikaci, v této agendě Pracovní poměr. Portál po tomto přiřazení může identifikovat konkrétní rozpisy směn pro jednotlivé dny.
4/ Zadání docházky na portále
- D, D5 - zadává se jen kód výběrem z kódů
- D-h - zadávají se hodiny (z důvodu požadavku vykázání jiného počtu hodin pro proplacení dovolené, než je počet plánovaných hodin dne)
- P+, S-N - uživatel zadává hodiny.
Pokud uživatel v některém dni zadá kód, musí doplnit celý den ručně (např. odpracovanou dobu). Pro ostatní dny může použít tlačítko, které automaticky doplní docházku (pro plánované pracovní dny a hodiny doplní odpracovanou dobu - přičemž plánované dny a hodiny jsou v tomto případě dny a hodiny cyklického kalendáře přiřazeného ve standardní aplikaci, v agendě Pracovní poměr).
5/ Parametry docházky
Je nastaveno "přenášet odpracovanou dobu" = "ano".
6/ Číselník docházkových kódů
Některé kódy v obrázku se opakují. Pro tento příklad byly využity kódy:
- | - odpracovaná doba
- D - dovolená
- D5- půl dne dovolené
- D-h - zadávání dovolené s uvedením počtu hodin
- P+ - přesčas
- S-N - hodiny příplatku za práci v sobotu a neděli
7/ Model pracovní doby
8/ Přiřazení modelu pracovní doby zaměstnancům
Přiřazení modelu pracovní doby zaměstnancům je možno provést hromadně pro vybrané skupiny zaměstnanců - pomocí SQL příkazu (připraví KS-program).
9/ Pracovní list zaměstnance
10/ Sestava: Rekapitulace docházky
11/ Sestava: Rekapitulace docházky po dnech
12/ Sestava: Rekapitulace docházky po dnech - včetně hodin
13/ Zpracování dat pro mzdy
Zpracovaná data za vybraného zaměstnance (v obrázku) nebo za všechny zaměstnance.
14/ Import dat z docházky
Ve standardní aplikaci je potřeba provést načtení dat z docházky a jejich uložení pro mzdové zpracování.
15/ Výpočet
Výpočet mzdy zaměstnance ve standardní aplikaci.
Obrázky
