Pom19

Z Prirucky2

(Rozdíly mezi verzemi)
Přejít na: navigace, hledání
 
Řádka 49: Řádka 49:
== Poměrná část dovolené ==
== Poměrná část dovolené ==
-
Pokud zaměstnanci nevznikne právo na dovolenou za kalendářní rok, má právo na poměrnou část dovolené.
+
Pokud zaměstnanci nevznikne právo na dovolenou za kalendářní rok, má právo na poměrnou část dovolené (''za každou odpracovanou ... týdenní dobu ... jednu dvaapadesátinu ... vynásobenou ...'').
-
  Podmínka:
+
  Podmínka: Odpracování alespoň 4 týdnů stanovené (nebo kratší) týdenní pracovní doby
 +
Poměrná část dovolené (hod) = (celý) počet odpracovaných týdnů * 1/52 stanovené (nebo kratší) týdenní pracovní doby (hod) * výměra dovolené (počet týdnů)
 +
 
 +
{|border="1" cellpadding="3" cellspacing="0"
 +
|+ <small>Příklady - Poměrná část dovolené</small>
 +
|- style="background-color: #eeeeee"
 +
| Stan. (nebo kratší) týd.pr.doba (hod)
 +
| Výměra dovolené (týdny)
 +
| Odpracovaná doba (týdny, hod)
 +
| 1/52 stan. (nebo kratší) týd.pr.doby (hod)
 +
| Nárok (hod)
 +
|-
 +
| <center>40</center> || <center>4</center> || <center>21 týdnů, 8 hod</center> || 0,769 || 65 <small>(= 21*0,769*4)</small>
 +
|-
 +
|-
 +
| <center>38,75</center> || <center>5</center> || <center>23 týdnů, 12 hod</center> || 0,745 || 86 <small>(= 23*0,745*5)</small>
 +
|-
 +
| <center>37,5</center> || <center>5</center> || <center>22 týdnů, 14 hod</center> || 0,721 || 80 <small>(= 22*0,721*5)</small>
 +
|-
 +
| <center>10</center> || <center>4</center> || <center>25 týdnů, 7 hod</center> || 0,192 || 20 <small>(= 25*0,192*4)</small>
 +
|}
 +
 
 +
Zaokrouhlování:
 +
* 1/52 - není stanoveno. Prameny uvádějí jako obvyklé zaokrouhlení na 3 desetinná místa
 +
* Výsledek - na celé hodiny nahoru (obecné ustanovení)

Aktuální verze z 28. 7. 2020, 10:50

Výměra dovolené

Výměra dovolené (v kalendářním roce)
Paragraf Označení Výměra
§ 212 / (1) Standard (min.) 4 týdny
§ 212 / (2) Plat
5 týdnů
§ 212 / (3) Pedagog. a akadem.
8 týdnů
-
Jiné *
např. 4,2

*Např. prodloužení dovolené zaměstnavatelem. Původní (před novelou) navýšení ve dnech je potřeba přepočítat na matematický zlomek týdne, přičemž se standardně vychází z obecného pravidla, že týden má 5 směn. Například prodloužení o 3 dny dovolené (před novelou: 20+3 dny) znamená navýšení o 3/5 = 0,6.

Dovolená za kalendářní rok

Podmínka: odpracování 52 týdnů v rozsahu stanovené týdenní pracovní doby
Nárok (hod) = Stanovená (nebo kratší) týdenní pracovní doba (hod) * výměra dovolené (počet týdnů)

Příklady

Příklady - Dovolená za kalendářní rok
Stan. (nebo kratší) týd.pr.doba (hod) Výměra dovolené (týdny) Nárok (hod)
40
4
160
40
5
200
40
8
320
38,75
4
155
37,5
4
150
10
4
40

Poměrná část dovolené

Pokud zaměstnanci nevznikne právo na dovolenou za kalendářní rok, má právo na poměrnou část dovolené (za každou odpracovanou ... týdenní dobu ... jednu dvaapadesátinu ... vynásobenou ...).

Podmínka: Odpracování alespoň 4 týdnů stanovené (nebo kratší) týdenní pracovní doby
Poměrná část dovolené (hod) = (celý) počet odpracovaných týdnů * 1/52 stanovené (nebo kratší) týdenní pracovní doby (hod) * výměra dovolené (počet týdnů)
Příklady - Poměrná část dovolené
Stan. (nebo kratší) týd.pr.doba (hod) Výměra dovolené (týdny) Odpracovaná doba (týdny, hod) 1/52 stan. (nebo kratší) týd.pr.doby (hod) Nárok (hod)
40
4
21 týdnů, 8 hod
0,769 65 (= 21*0,769*4)
38,75
5
23 týdnů, 12 hod
0,745 86 (= 23*0,745*5)
37,5
5
22 týdnů, 14 hod
0,721 80 (= 22*0,721*5)
10
4
25 týdnů, 7 hod
0,192 20 (= 25*0,192*4)

Zaokrouhlování:

  • 1/52 - není stanoveno. Prameny uvádějí jako obvyklé zaokrouhlení na 3 desetinná místa
  • Výsledek - na celé hodiny nahoru (obecné ustanovení)
Osobní nástroje